公務(wù)員面試如何準(zhǔn)備上岸率高
2023公務(wù)員面試如何準(zhǔn)備上岸率高
公務(wù)員面試失敗可能存在多種原因。因此,考生需要全面了解面試的流程和規(guī)則,進(jìn)行充分的準(zhǔn)備工作。那么,2023公務(wù)員面試如何準(zhǔn)備上岸率高呢?
2023公務(wù)員面試如何準(zhǔn)備上岸率高
1、口齒準(zhǔn)備
(1)普通話力求標(biāo)準(zhǔn),不可講錯字念錯音,方言最好不要使用。發(fā)音清晰,語調(diào)得體,聲音自然,音量適中,語速適宜,恰當(dāng)使用語氣詞、口頭語 ;
(2)準(zhǔn)確地選用詞語;
(3)恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用語句;
(4)語言練習(xí),包括站立不語練習(xí)(練心)、隨便說話練習(xí)(練口)、命題演講練習(xí)(表達(dá)練習(xí))、即興演講練習(xí)(全面練習(xí)).練習(xí)者以抽簽的方式來確定自己演講的題目和內(nèi)容,然后用10分鐘左右的時間打腹稿,再開始演講。
2、心態(tài)準(zhǔn)備
(1)切忌苛求完美;
(2)修煉平常心;
(3)時刻保有自信心;另外,要想在面試中,有充分的自信,不要把面試考官和其他應(yīng)試者都想象成自己的敵人,而要把考官想象成自己的領(lǐng)導(dǎo),把其他應(yīng)試者想象成自己的同事。這樣就會獲得一種輕松的心理預(yù)期,在積極和富有建設(shè)性的場景中,應(yīng)試者也就能夠更好地把握自己的自信。
3、形象準(zhǔn)備
在面試時,著裝方面應(yīng)注意:男士最好以西裝為主要服飾,避免穿著過于休閑的服裝,那會給人以不穩(wěn)重的感覺。女性服裝以職業(yè)套裝為主,避免穿過于花哨或奇異的服裝,否則,會給人以輕佻的印象。無論天多熱,男士都要避免穿短褲、背心、拖鞋;女士則不能穿背心、超短裙或短褲。面試中不能戴帽子、手套或耳套,這些東西都是對人不尊重的表現(xiàn)。
男士穿鞋要以皮鞋為主,又以黑色為主,避免穿運(yùn)動鞋;女性為中跟正裝皮鞋,盡量不要穿高跟鞋,夏天不要穿涼拖鞋。男士、女士都可以采用莊重或素雅的服飾,但最好男士以前者為主,色澤以黑色或藏青色,女士以后者為主,無論是誰都應(yīng)選擇適合自己的色彩和搭配效果。
公務(wù)員面試形式
結(jié)構(gòu)化面試,是指按照事先制定好的面試提綱上的問題一一發(fā)問,并按照標(biāo)準(zhǔn)格式記下面試者的回答和對他的評價的一種面試方式。
無領(lǐng)導(dǎo)小組討論采用情景模擬的方式對考生進(jìn)行集體面試,通過給一組考生(一般是5—7人)一個與工作相關(guān)的問題,讓考生們進(jìn)行一定時間(一般是一小時左右)的討論,來檢測考生各方面的能力和素質(zhì),由此對考生作出綜合評價。公務(wù)員面試參考《國家公務(wù)員考試備考教材》來復(fù)習(xí)。
公務(wù)員考試筆試多少分可以進(jìn)面試
公務(wù)員考試進(jìn)入面試是根據(jù)同一崗位成績排名決定的,比如某崗位招錄1個人,面試比例是1:3,那么筆試成績前三名可以進(jìn)入面試。省考一般需要兩科加權(quán)平均分?jǐn)?shù)在70分以上,國考一般需要140分以上。
1.省考,主要還是得看你報名的崗位報名人數(shù),一般人數(shù)過50人的崗位,想進(jìn)入面試必須得行政能力測試和申論都在70分以上。如果這個崗位報名人數(shù)在50人以下,想進(jìn)入面試必須得行政能力測試和申論都在65分以上。
2.國考,和省考的對比情況一樣,主要還是看報考人數(shù)。如果報考人數(shù)在30人以上,筆試成績需在135分以上(行政能力測試+申論),如果報考人數(shù)在50人以上,筆試成績在140分以上才能進(jìn)面試。如果你報的是國家省部級的崗位,這個分?jǐn)?shù)應(yīng)該還得高,應(yīng)該在148分以上才能進(jìn)面試。
3.當(dāng)然如果你報的崗位報考人數(shù)少,那么筆試分?jǐn)?shù)相應(yīng)會低一些就能進(jìn)入面試。120分以上就能進(jìn)面試了。
公務(wù)員面試注意事項
一、公務(wù)員面試場上聲音氣勢不足
性格內(nèi)向、自信心不足等因素會使各位考生在面試時聲音過小,可能會影響考官對考生的第一印象。
當(dāng)出現(xiàn)這一問題時,我們應(yīng)該怎么做呢?怎樣才能克服這一困難?
聽小編給你一一道來。第一,每天早上起床之后,尋找空曠的地方大聲朗讀,培養(yǎng)良好的發(fā)音習(xí)慣,不要扯著嗓子喊,要嘗試用丹田發(fā)音;
第二,常識自我心理暗示,提高氣場,可借助椅子、桌子等日常家具,站在上邊,尋找居高臨下的感覺,也有助于提高自身氣場。
二、公務(wù)員面試場上行為舉止不規(guī)范
眼神飄忽、手指亂動、坐姿不正、走路不自然以及習(xí)慣拿筆等都是公務(wù)員面試場上行為舉止不規(guī)范的表現(xiàn)。
對于很多考生來說,這就是他們平常的生活習(xí)慣,在面試中很容易就會表示出來,具體應(yīng)該怎么改變呢?
建議考生可以通過以下方式進(jìn)行訓(xùn)練:首先,找一名考友,兩位考生面對面落座,答題的考生要看著對方的眼睛答題,當(dāng)出現(xiàn)眼神飄忽、隨意亂轉(zhuǎn)的時候,另一人必須出聲打斷提醒,并重新答題,直到能夠穩(wěn)定自己的眼神為止;
其次,給自己錄像?,F(xiàn)在大家都有手機(jī)很方便,如果找不到別人幫忙,可以將手機(jī)提前固定好,把自己從進(jìn)場到答題到退場的整個過程進(jìn)行錄像,然后找出其中的問題,反復(fù)練習(xí)解決;
第二,對著鏡子練習(xí)面部表情??梢栽谧约好媲胺胖靡幻骁R子,對著鏡子答題,在答題的過程中,通過鏡子觀察自己的表情,訓(xùn)練答題的交流感。
第三,遠(yuǎn)距離對練。兩個考生可面對面站立,距離拉開20米到30米的距離,互相答題互相交流,一旦聲音降低,另一方可隨時提醒,以此來練習(xí)聲音習(xí)慣。長此以往,一定可以解決聲音小、氣場弱的問題。
三、公務(wù)員面試場上口頭語過多
口頭語是很多考生的一大難題,常見的口頭語一般為“嗯”、“額”、“然后”、“那個”等等。許多口頭語其實都是考生無意識的習(xí)慣性語言。答題時,一句口頭語占用時間不到一秒,對答題沒有任何幫助,所以對于口頭語過多的同學(xué),寧可停頓一秒也不能任由口頭語泛濫。建議可以采用“打斷法”。尋找一位伙伴監(jiān)督,在答題時一旦出現(xiàn)“額”等口頭語,立刻打斷重來,如此反復(fù)練習(xí),以解決口頭語過多的問題。