遭老板開除，勞動者如何維權？

勞動者在企業(yè)工作過程中，常會被“老板”沒有任何理由的開除、辭退，這時，勞動者應該勇于拿起法律的武器，維護自己的合法權益。當勞動者被老板開除時，維權時可以從以下5方面著手：
1、企業(yè)開除、辭退的理由和事實不存在或者不充分;
2、企業(yè)的開除、辭退決定沒有經過民主程序做出;
3、企業(yè)的開除、辭退決定沒有告知勞動者本人，剝奪了勞動者的申辯權利;
4、企業(yè)做出的開除、辭退決定所依據的規(guī)章制度沒有經過民主程序指定或者雖經民主程序制定但沒有告知勞動者;
5、企業(yè)做出的開除、辭退決定所依據的規(guī)章制度違法國家法律規(guī)定。