保安公司半年工作總結(jié)范文
最新保安公司半年工作總結(jié)7篇
半年時間匆匆就過去了。這半年你收獲到東西嗎?是時候做出總結(jié)來總結(jié)一下我們的收獲了。讓我們一起來看看吧!今天小編在這給大家整理了一些保安公司半年工作總結(jié),就讓我們一起來看看吧!
保安公司半年工作總結(jié)范文(篇1)
半年來,迪百可公司工程安保部安全生產(chǎn)工作始終貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針。牢固樹立安全責任重于泰山的意識,認真貫徹上級有關(guān)安全工作的會議及文件精神。遵循“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全工作原則。在部門負責范圍內(nèi)開展安全生產(chǎn)大檢查及整改活動,積極開展了“全國安全生產(chǎn)月”活動,進一步完善安全生產(chǎn)制度體系,建立健全安全崗位責任制,加強領(lǐng)導(dǎo),落實責任,強化監(jiān)督檢查?,F(xiàn)將20__年半年年度安全工作總結(jié)如下:
20__年上半年園區(qū)內(nèi)舉辦各項活動共計90余場次,其中大中型活動50余場。在執(zhí)行大型活動安全管理工作中,我部門嚴格執(zhí)行公司制定的安全管理制度和工作流程,嚴格履行活動進場前安全會議制度、履行工作票、操作票、危險作業(yè)許可票等各項票證制度及持證上崗作業(yè)規(guī)定。重點對消防設(shè)施、安全用電、滅火器材的配備和安全通道的暢通做檢查,涉及動火、有限空間作業(yè)、起重吊裝、高處作業(yè)等危險作業(yè)的許可手續(xù)及防護措施進行嚴格管理。確保危險作業(yè)按照制度規(guī)定落實人員、落實措施、落實責任。杜絕違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象發(fā)生。
1.精心組織,加強領(lǐng)導(dǎo)
每次活動我部門都高度重視,成立專屬安全檢查活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由主管安全的副總經(jīng)理任組長,確保檢查工作落實到位。按照“全覆蓋、零容忍、嚴把關(guān)、重實效”的工作要求,明確排查重點,落實工作責任。
2.突出排查重點,整治活動安全隱患
加強重點活動、關(guān)鍵環(huán)節(jié)全面排查。保證入場作業(yè)前進行現(xiàn)場安全和風(fēng)險意識教育工作,對排查發(fā)現(xiàn)的問題,認真進行分類梳理,建立問題檔案,要求承辦方制定整改方案,明確整改時限,落實整改責任,嚴格按照閉環(huán)管理要求,及時對整改結(jié)果進行檢查驗收。對存在重大安全隱患的施工人員,立即采取停工整改措施,實行領(lǐng)導(dǎo)負責、跟蹤整改,在確認具備安全條件后,方可恢復(fù)施工。
3.加大考核力度,落實安全管理責任
活動安全檢查小組要深入現(xiàn)場、身體力行、仔細排查。檢查工作必須實施執(zhí)表檢查,落實檢查責任到人,對排查工作不認真、玩忽職守者,給予紀律處分、通報批評,因排查不嚴造成嚴重后果者開除公職并追究其連帶責任。確保徹底消除安全隱患是我們工作的神圣職責。
4.加強信息溝通與工作情況匯報并對問題進行匯總總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)
明確主管領(lǐng)導(dǎo)與安全責任人,認真抓好活動安全檢查的信息上報工作,每個活動進行一次工作小結(jié),每周做一次工作總結(jié),內(nèi)容包括活動安全檢查的主要做法、成效和發(fā)現(xiàn)的突出問題,同時附上典型案例,于每周五15點前形成工作小結(jié)及“安全問題排查與整改情況統(tǒng)計報表”。我部門每月對安全工作進行一次工作匯總。對檢查的情況進行統(tǒng)計,登入臺帳,認真分析、研究,做好經(jīng)驗總結(jié)。
保安公司半年工作總結(jié)范文(篇2)
1.及時研究和解決安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的突出問題、充分調(diào)動和發(fā)揮員工安全工作的積極性。
2.堅持每月召開一次安全、環(huán)保、治安、消防工作例會。隨時對上級安全保衛(wèi)工作會議及文件精神進行及時的傳達。
3.扎實普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識,以安全生產(chǎn)知識答卷、多媒體、宣傳板報等方式加強對職工的安全教育和培訓(xùn)工作,不斷提高職工的安全法制意識、安全防范意識、危險辨識能力、逃生自救等能力。
4.多次組成檢查隊伍,開展安全檢查活動。針對公司安全責任區(qū)的經(jīng)營特點,組織以消防安全為重點內(nèi)容的綜合安全檢查,同時堅持日常巡查、定期檢查和各項專業(yè)檢查相結(jié)合的方式完成安全檢查工作。針對檢查中出現(xiàn)的問題,及時、認真落實對所查出隱患的整改工作,隨查隨糾,立即整改,不流于形式,保證隱患徹底消除。
5.為進一步落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針,加強消防安全“四個能力”建設(shè),確保公司責任區(qū)不發(fā)生火災(zāi)事故,我部門重點加強了消防安全工作。一是加強防火宣傳教育。定期開展形象、生動的防火知識講座,學(xué)習(xí)滅火器材的使用方法,不斷提升職工的消防意識和防火能力。二是加強對消防設(shè)施、器材的管理。定期對消防設(shè)施、器材進行年檢、更換和維護,確保消防器材隨時處于良好、有效狀態(tài)。三是加強防火巡查力度,消除火災(zāi)隱患。除日常的防火巡查外,針對季節(jié)氣候特點,加強消防安全的檢查,重點對用電安全、垃圾可燃物的清理、安全間距等內(nèi)容加大檢查整改力度,徹底消除火災(zāi)隱患。四是規(guī)范管理,完善消防檔案,建立防火責任制。通過對消防法律法規(guī)的學(xué)習(xí),依法進行消防規(guī)范管理,建立完善的消防檔案和明確防火責任,形成完善的消防安全管理體系。
保安公司半年工作總結(jié)范文(篇3)
建立健全安全規(guī)章制度是生產(chǎn)經(jīng)營單位的法定責任,也是公司員工進一步明確自己的權(quán)利和義務(wù),有效保障工作的安全與健康的基本需求。同時,也為員工在工作、經(jīng)營過程中遵章守紀提供明確的標準和依據(jù)。好的安全規(guī)章制度既保障企業(yè)的利益,也保障員工的利益。
20__年二季度,我部門認真學(xué)習(xí)了有關(guān)企業(yè)安全的法律法規(guī)及各項條例,根據(jù)迪百可公司安全工作的實際情況及運營需要,制定了各項制度的理論框架,同時依據(jù)同事們在工作中的經(jīng)驗教訓(xùn),逐步填充、修改和完善了安全管理各項制度。在本部門員工積極參與及相關(guān)部門的共同努力下,近一個季度時間,形成了一套由三部分組成,共計十一項安全、消防及相關(guān)類制度體系。涵蓋了公司日常、活動、緊急處突、勞動防護等全方面的安全工作流程、規(guī)定及標準,為日后迪百可公司的安全管理工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
為貫徹落實集團公司安全環(huán)保處關(guān)于開展20__年安全月活動工作部署,全面深入排查整治安全隱患,有效遏制各類安全事故,確保公司運營過程中不出現(xiàn)大的閃失,堅決守住安全紅線,根據(jù)《關(guān)于開展20__年“安全生產(chǎn)月”活動的通知》文件的精神和要求,緊緊圍繞“防風(fēng)險、除隱患、遏事故”的活動主題,迪百可公司結(jié)合經(jīng)營實際,扎實開展20__年“安全生產(chǎn)月”活動。
在“安全月”活動期間,為消除各種事故隱患,有效遏制重特大安全事故的發(fā)生,以我部門牽頭,迪百可公司開展了安全生產(chǎn)隱患大檢查活動,共計排查一般性安全隱患兩處,整改兩處。
六月初,公司進行了針對全體員工的安全培訓(xùn)活動和宣傳教育活動,進一步提高了全體員工的安全意識,促進了公司安全文化建設(shè),為下一步的安全生產(chǎn)打下了堅實的基礎(chǔ)。
安全月期間工程安保部作為組織部門,在迪百可公司全體領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持和積極配合下,各部門互相協(xié)作,積極開展火災(zāi)事故救援預(yù)案演練活動,通過火險事故應(yīng)急預(yù)案的演練,提高員工的火災(zāi)防范意識和火災(zāi)救援與處置能力,提高應(yīng)急預(yù)案的有效性和操作性,為進一步健全、完善公司事故預(yù)警和應(yīng)急處置機制打下了良好的基礎(chǔ)。
隨著公司新型產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,必將面臨突發(fā)的、不確定的影響公司安全穩(wěn)定的新問題,因此,需要進一步加強安全監(jiān)督、提高管理人員的專業(yè)能力,快速應(yīng)對和處理各類問題。
安全工作有始無終,在今后的工作中,我們要繼續(xù)借鑒有效經(jīng)驗措施,解決和消除存在的問題,持續(xù)改進。加大安全宣傳教育培訓(xùn)和安全監(jiān)督檢查的力度,努力實現(xiàn)公司安全管理逐步從人治向法治轉(zhuǎn)變;從事后查處向強化基礎(chǔ)轉(zhuǎn)變;從被動防范向管住源頭轉(zhuǎn)變;為公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的順利完成奠定堅實的基礎(chǔ)。
保安公司半年工作總結(jié)范文(篇4)
轉(zhuǎn)眼間上半年已經(jīng)過去?;仡櫸覀儽0碴犐习肽甑墓ぷ?,可以說是成績多多,受益多多,體會多多,但存在的問題也不少。為了更好地做好今后的各項工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,現(xiàn)對上半年保安隊工作總結(jié)如下:
一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,從保安隊組建開始,我們在隊伍建設(shè)上就堅持“兩手抓”:一手抓人員的配備,一手抓素質(zhì)的提高。在人員的配備上,更是注意從部隊退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊員。在隊伍建設(shè)上,我們把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養(yǎng)馬”相結(jié)合。在多渠道引進隊員的同時,高度重視隊員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊員進來后,我們都要組織為期半個月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練,使隊員都能盡快掌握各項基本的本領(lǐng),達到上崗的要求。隊員上崗后,我們還堅持每周2天的技能訓(xùn)練,風(fēng)雨無阻,冷熱不斷,使隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。
工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證,“不以規(guī)矩,不成方圓”。團隊組建后,我們對值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都出臺了一整套嚴格、實用的制度,對團隊實行準軍事化管理,用制度來規(guī)范大家的行為,用制度來保證工作任務(wù)的完成。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進行交接;隊員上下班都必須列隊行進,充分展示軍人的素質(zhì)和風(fēng)彩。
由于我們的隊員來自不同的地方,不同的崗位,各人的綜合素質(zhì)、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,血氣方剛,這既是我們保安工作的需要,同時,也是我們在日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大,但是可變性也很大。因此,我們在隊伍建設(shè)工作中,要把思想道德建設(shè)貫穿始終,緊抓不放。
在工作方法上,我們根椐不同隊員,不同情況,靈活機動地在班會、業(yè)務(wù)會上插入思想教育的以會代訓(xùn),與隊員個別談心,交心,典型案例教育,舉行升旗儀式等多種形式,靈活多樣地實施思想品德的教育。
保安公司半年工作總結(jié)范文(篇5)
半年來的工作、學(xué)習(xí)和生活,我們?nèi)〉昧撕芏嗟某煽儯驳玫搅隋憻捄吞岣?,可以說受益非淺。主要得益于以下幾個方面:
1、得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷。各位領(lǐng)導(dǎo)在各項工作中都能走在前面,干在前,給廣大隊員樹立了榜樣,增添了干勁和信心,給隊員講形勢、講要求,講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的知識。所有這一切,都是我們保安隊出色完成任務(wù)的重要的保證。
2、益于工作上的創(chuàng)新。我們在工作中,盡量不受習(xí)慣思維、習(xí)慣經(jīng)驗的干擾,從客觀實際出發(fā),批判地接受新的思維,堅持不斷的創(chuàng)新,將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動力。我們工作中,沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教,而是把工作層面滲透到生活層面,從表象滲透到內(nèi)心。當隊員生病,或遇到困難時,只要我們知道的,我們都會盡力關(guān)心和幫助的,只要我們能做到的,都會全力去做,做不到的,也盡力想辦法幫助。
3、于全體隊員的共同努力。我們的隊員大多數(shù)是來自部隊和警官學(xué)校,他們都不同程度地受過嚴格規(guī)范的軍事化訓(xùn)練。他們在工作上,都能求同存異,顧全大局,無論工作條件多么艱苦,生活條件多么簡陋,工作任務(wù)多么艱巨,他們大家都能團結(jié)協(xié)作,共同拼搏,想方設(shè)法盡心盡力完成任務(wù),其精神實在感人。
20____年即將進入尾聲,保安公司在市公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以及縣公安局治安大隊的正確指導(dǎo)下,嚴格按照相關(guān)保安的制度條例,緊緊圍繞公司的發(fā)展方向和年度目標,在為服務(wù)單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,以提高企業(yè)效益和社會效益為核心,突出重點,
狠抓落實,不斷完善保安培訓(xùn)、管理等方面的工作,取得了良好的效果。現(xiàn)將今年的工作情況作如下總結(jié):
一、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),狠抓隊伍建設(shè)
(一)加大培訓(xùn)力度,提高保安業(yè)務(wù)技能。
保安工作是一項特殊的服務(wù)性工作,因此,保安人員素質(zhì)的高低直接影響服務(wù)質(zhì)量的效果,也會給公司的發(fā)展帶來一定的制約。我們針對部分員工大局意識不強,工作能力欠佳的實際情況,加大了對人員的培訓(xùn)力度。
一是嚴格按照《保安服務(wù)管理條例》、《公安部關(guān)于保安服務(wù)公司規(guī)范管理若干規(guī)定》、《保安員知識手冊》等法律法規(guī)對保安進行培訓(xùn)。增強他們的法制觀念,讓他們自己知法、守法、懂法。全年共設(shè)置技能、保安專業(yè)知識、禮儀、職業(yè)道德及交通安全等培訓(xùn)課程,共組織保安員培訓(xùn)12次,共計1800余人次,執(zhí)勤中隊長培訓(xùn)6次,共計144人次,其中包括新招的保安員80人次。今年11月份,保安公司組織158名保安員參加了全國保安資格考試,并取得了相關(guān)資格。
二是注重崗中培訓(xùn)工作。通過實際工作,更利于保安員查缺補漏,改進自身工作。因此,我們保安公司要求保安管理員對執(zhí)勤中隊有針對性的開展專項培訓(xùn)工作,嚴格按照公司相關(guān)規(guī)定,落實培訓(xùn)計劃。要求每一位保安員的培訓(xùn)全年不得少于48小時,要求保安管理員對分管片區(qū)的執(zhí)勤中隊進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)每月不低于兩次。通過這一系列的措施,使我們保安隊伍的整體素質(zhì)得到了很大的提高。
(二)以人為本,提高服務(wù)意識。
保安工作屬于社會服務(wù)性行業(yè),服務(wù)質(zhì)量至關(guān)重要。為了使大家能夠樹立全心全意為客戶服務(wù)的意識,牢記自己的使命,認真履行自己的崗位職責,我們倡導(dǎo)優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),要求每一位保安員注重服務(wù)質(zhì)量、把服務(wù)理念貫穿于整個工作過程中。為此,公司制定了客戶服務(wù)質(zhì)量、反饋登記制度。通過管理人員每月對服務(wù)單位進行走訪,了解到客戶對我們保安服務(wù)工作的意見及建議。對存在的問題,及時整改、協(xié)商,對好的建議及時采納,有助于提升我們公司的服務(wù)質(zhì)量,增強客戶對我們的滿意度和信任度,以及公司能及時掌握客戶單位對保安工作及隊員的意見和要求。全年,共走訪服務(wù)單位25家,共計144次。
二、不斷完善各項規(guī)章制度,規(guī)范日常管理工作
俗話說,沒有規(guī)矩,不成方園。我們以規(guī)范服務(wù)行為和改善服務(wù)水平為中心,建立和完善各種保安服務(wù)管理規(guī)定,并監(jiān)督檢查落實情況,不斷改善保安員的工作精神面貌,用制度規(guī)范保安員的行為、秩序、服務(wù),使保安管理工作走上有制度可依,有規(guī)章可循的發(fā)展軌道。
一是在原先基礎(chǔ)上新增2名保安管理員。把全縣安保服務(wù)劃分為三個片區(qū)進行管理,按照誰管理誰負責的原則,進行責任認定。
二是要求管理員每天必須對城區(qū)內(nèi)重點守護單位不少于一次檢查。
三是定期進行查崗,促進保安人員按制度辦事。對違紀現(xiàn)象,進行書面整改。全年共查處保安人員違規(guī)違紀75人次,發(fā)出整改通知書75份,其中辭退18人,扣分57人,警告27人次。
四是細化工作流程,避免重復(fù)操作,明確職責,做好績效考核工作。
五是做好保安人員的招收、調(diào)配、補充工作。截止20____年12月20日,共流失保安人員80余名(含辭退、辭職、開除人員),針對保安員易流失的情況,公司不斷招聘政治業(yè)務(wù)過硬,身體素質(zhì)優(yōu)秀的退伍軍人和青年進入到保安隊伍里,人員得到了及時補充,并按相關(guān)規(guī)定進行崗前培訓(xùn)。
三、積極進取、開拓新業(yè)務(wù)
隨著社會的不斷發(fā)展,行業(yè)間的競爭,保安公司務(wù)實創(chuàng)新,積極進取,通過強化保安人員的工作技能和服務(wù)意識,提升服務(wù)品質(zhì),以提高自身在縣域的競爭力和知名度。另外,與時俱進,不斷探求客戶的需求,針對不同的需求,來提供相應(yīng)的安保服務(wù)工作,以滿足日趨繁榮的保安市場。截止12月份,共派駐單位24家(其中:銀行類6家、機關(guān)單位類5家、企事業(yè)單位類6家、工廠類7家),分設(shè)23個執(zhí)勤中隊,有保安人員151人,主要從事保安守護、守衛(wèi)及門衛(wèi)工作。
四、積極協(xié)助公安機關(guān),維護社會穩(wěn)定
我們公司日常就很注重對員工安全意識的培養(yǎng),讓他們知道遇到突發(fā)事件或者緊急情況下應(yīng)該如何應(yīng)對,充分發(fā)揮保安員的職能作用,維護客戶的安全,促進社會的穩(wěn)定。今年,保安人員在執(zhí)勤過程中,共參與制止打架斗毆事件15起,調(diào)解糾紛35起,好人好事20余件,抓獲違法犯罪嫌疑人2名,繳獲電動摩托車2輛,為服務(wù)單位直接挽回經(jīng)濟損失2萬余元,并得到了上級部門的肯定。另外,在完善各項管理制度的同時,狠抓保安隊伍的管理及安全防范意識的培訓(xùn),保安公司全年保安人員無重大違規(guī)違紀情況發(fā)生,服務(wù)單位未發(fā)生一起治安刑事案件。
五、工作中存在的問題
今年以來,保安公司通過吸收新思想,不斷改進工作方式方法,也取得了不錯的成績。但還是存在一些問題:
一是少數(shù)人員思想不穩(wěn)定,整體素質(zhì)不高。加之工資待遇偏低,導(dǎo)致人員流動性大。
二是團隊意識差,凝聚力不強。個別人員大局意識不強,整體協(xié)助意識較差。在工作配合中,不能積極發(fā)揮作用。
三是隊伍管理還有待加強。管理人員不能有效發(fā)揮自身職責,這給部分自我約束力差的保安人員創(chuàng)造了機會,工作不能盡職盡責。
四是技防市場競爭激烈,給公司拓展技防業(yè)務(wù)帶來了一定的困難。
六、明年的工作計劃
總結(jié)過去,是為了來年更好地開展工作。今后,我們公司將繼續(xù)貫徹落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針,帶領(lǐng)員工開展各項保安工作,為社會穩(wěn)定作貢獻。主要會從以下三個方面開展工作:
(一)增強服務(wù)意識,提高客戶滿意度
全體員工必須強化三個意識:一是愛崗敬業(yè)意識;二是自立自強意識;三是全心全意服務(wù)意識。
(二)明確部門負責人職責
做到分工明確、責任到人,真正把責任落實到人頭,并接受大家的監(jiān)督,促使管理人員盡職盡責、恪盡職守,做好本職工作。
(三)增強協(xié)作能力,提高工作效率
今后,在培訓(xùn)工作中要注重員工的團隊協(xié)作、整體作戰(zhàn)能力的培養(yǎng)。這樣,有利于處理一些重大的應(yīng)急性事件,也有助于提升員工個人的工作水平。
在以后的工作中,我們會繼續(xù)加強協(xié)同,不斷加強學(xué)習(xí),改進工作中的不足,提高自身的綜合實力,力爭打造一支高效率、高品質(zhì)的保安隊伍,為服務(wù)單位做好安保工作,促進社會的和諧發(fā)展。
保安公司半年工作總結(jié)范文(篇6)
2021年已經(jīng)過半,在陜西分公司、項目經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,安全環(huán)保部認真貫徹《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》等法律法規(guī)規(guī)定,積極落實集團公司、公司下發(fā)的安全環(huán)保相關(guān)文件、通知要求,積極開展、落實安全生產(chǎn)整治三年行動、
“強基行動”等活動要求,始終貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,狠抓安全管理,強化安全生產(chǎn)責任制落實。以排隱患、防事故為抓手,加強安全生產(chǎn)措施落實,實現(xiàn)了施工生產(chǎn)安全有序進行,有效的保證了施工人員、設(shè)備以及物資的安全。未發(fā)生一起人員傷亡事故。
現(xiàn)將2021年上半年主要安全生產(chǎn)工作情況總結(jié)如下:
一、項目安全生產(chǎn)總體情況
2021年上半年,我部安全生產(chǎn)形勢良好,未發(fā)生傷亡事故,安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)步健康發(fā)展。
二、取得的成績
2021年上半年,集團公司、陜西分公司對項目的安全考核全部達標。在全項目部成員的共同努力下,我們的安全生產(chǎn)工作得到了業(yè)主、監(jiān)理的認可和贊揚。
三、安全生產(chǎn)工作的開展情況
1、完善安全生產(chǎn)組織機構(gòu)、嚴格落實安全生產(chǎn)責任制
2021年上半年,按照集團公司和陜西分公司的工作部署和安全生產(chǎn)管理制度,項目部調(diào)整了項目的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,任命項目經(jīng)理為組長,項目總工、項目副經(jīng)理為副組長,各部門負責人、各分包單位現(xiàn)場負責人為成員的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負責項目安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)、組織、指揮、協(xié)調(diào)工作。按照《安全生產(chǎn)法》、《建筑法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》等法律法規(guī)編制項目的安全生產(chǎn)管理制度,明確各崗位安全生產(chǎn)職責,由項目經(jīng)理與各個部室簽訂安全生產(chǎn)責任書,各個部室和成員簽訂安全生產(chǎn)責任書;同時,項目部與各個分包單位簽訂2021年度安全生產(chǎn)責任書,分包單位與各個班組簽訂安全生產(chǎn)責任書,班組與員工簽訂安全生產(chǎn)責任書。通過責任書的簽訂明確了各方的安全生產(chǎn)責任,為落實安全生產(chǎn)責任奠定了基礎(chǔ)。
2、建立健全安全生產(chǎn)保證體系
項目部根據(jù)施工現(xiàn)場實際,建立健全安全生產(chǎn)保證體系,做到人員到位、資金到位、管理到位、內(nèi)業(yè)資料完善、安全工作層層布置,逐級落實。為了有效控制施工作業(yè)安全,制定了各項安全生產(chǎn)專項措施。安環(huán)部按照制定的制度和措施督促落實安全生產(chǎn)工作,項目部同事積極配合,嚴格遵守項目安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程,管理人員經(jīng)常性對所管工人開展安全生產(chǎn)思想教育,堅持召開每周一安全早會及班前會。經(jīng)過各級人員共同努力,項目部建立了有效的安全生產(chǎn)保證體系。
3、大力開展安全教育和培訓(xùn),提高全員安全意識
上半年以來,安環(huán)部始終把新入場工人的教育培訓(xùn)當作頭等大事來抓。主要的教育內(nèi)容有《安全生產(chǎn)法》、《建筑法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《消防法》、憲法、刑法有關(guān)條款、陜西省地方法規(guī)以及安全行政主管部門、行業(yè)主管部門的有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定,集團公司、陜西分公司、項目部有關(guān)安全生產(chǎn)管理的規(guī)定、制度、操作規(guī)程,建筑工程施工時容易發(fā)生的傷害事故類型、有害風(fēng)險及其預(yù)防措施。每周一組組召開全員集中安全早會,進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、技術(shù)措施的教育和培訓(xùn)。所有培訓(xùn)均建立了檔案,全員參與、不漏掉一人。2021年上半年總計教育培訓(xùn)1874人(不含臨時作業(yè)人員)。
通過教育培訓(xùn)有效提高了作業(yè)人員的安全意識,在作業(yè)過程中自覺遵守勞動紀律,遵守安全操作規(guī)程,逐步建立了“我要安全”的良好安全文化氛圍。透過一系列的培訓(xùn)、教育和實際操作訓(xùn)練,大大提高了全員的法律知識、安全處理問題的潛力和技能,增強了全體職工搞好安全生產(chǎn)的自覺性,提高隊伍的整體素質(zhì),從根本上解決安全生產(chǎn)意識、水平和職責心的問題,有效地加強管理的執(zhí)行力。
4、對大型機械管理到位,確保機械安全使用
2021年上半年,現(xiàn)場使用4臺塔式起重機,租賃使用了3臺汽車吊,5臺施工升降機,安裝使用了130多臺電動吊籃以及附著式升降腳手架。現(xiàn)場機械多,交叉作業(yè)普遍存在,安全風(fēng)險點多面廣。
安環(huán)部根據(jù)集團公司《施工現(xiàn)場特種設(shè)備安全管理實施細則》制定項目部機械設(shè)備安全管理制度,積極參與集團公司組織的機械設(shè)備專項安全檢查活動。機械設(shè)備進場驗收登記、過程使用監(jiān)管到位,塔吊、施工升降機等特種設(shè)備嚴格按照公司要求進行每半月一次檢查。不定期對維保情況進行抽查,對吊索具進行嚴格檢查。
5、防洪度汛工作圓滿完成
安環(huán)部按照集團公司要求做好了各項防洪度汛準備工作及物資儲備。首先成立防洪度汛工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開會議研究制定防洪度汛工作,落實“值班制度”、“防汛工作檢查制度”,在做好防洪度汛值班記錄和信息傳遞工作的同事,堅持“以人為本,科學(xué)防汛”為總體指導(dǎo)思想,以“安全第一,預(yù)防為主。全力搶險,降低損失”為原則編制了防洪度汛應(yīng)急救援預(yù)案。在汛前開展防汛安全教育,明確職責。2021年5月以來,西安地區(qū)降雨頻繁。項目部提前在主樓周邊設(shè)置排水溝、沙袋,購置水泵、水龍帶,安環(huán)部人員24小時輪流值班進行監(jiān)控,樹立明顯的警示標志,有力地保證了本項目施工生產(chǎn)安全有序進行。
6、落實消防安全管理要求
在施工現(xiàn)場設(shè)置2處消防臺,生活區(qū)設(shè)置1處消防臺,施工現(xiàn)場消防重點部位按要求設(shè)置滅火器等消防器材。3棟主樓均設(shè)置了永臨結(jié)合的消火栓管道,配置水龍帶。每日對重點部位進行防火巡查,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時進行消除。項目部處理了消防工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責,強化消防安全責任。
7、積極開展各種安全活動
組織廣大員工開展多種形式的安全生產(chǎn)宣傳活動,利用每周一安全早會、安全生產(chǎn)教育大會以及形式多樣的宣傳欄進行大力宣傳教育,營造活動氛圍,引導(dǎo)廣大員工增強做好安全生產(chǎn)工作的主動性和自覺性,切實抓好各項活動。
2021年6月,項目部組織了安全生產(chǎn)月主題活動、全員隱患上報等等安全活動,取得了良好的效果。
8、加強源頭管理工作,堅決制止三違現(xiàn)象
(1)安全檢查是消除事故隱患的主要手段,2021年共組織各類檢查20余次,日常巡查每天一次,對查出的隱患要求限時進行整改。通過智慧工地APP共記錄392余條安全隱患,均及時進行了整改,消除了事故隱患。
(2)嚴格執(zhí)行《動火作業(yè)審批》、《臨時用電審批》、《塔吊頂升作業(yè)審批》等安全制度,杜絕了違章指揮、違章作業(yè)。
(3)居安思危,開展警示性安全教育。每周一對現(xiàn)場各施工班組召開安全生產(chǎn)教育例會,做到安全工作警鐘長鳴。讓一線工人在真實的事例中加深認識,使工人從教訓(xùn)中得到教育,不斷提高工人的安全防范潛力和事故應(yīng)變潛力。
9、安全生產(chǎn)投入情況
根據(jù)施工需要,先后配置了安全設(shè)施(塔吊防碰撞、安全通道搭設(shè)、安全標識標牌等)、消防器材配備、安全防護用品(安全帽、安全帶、反光背心、安全網(wǎng)),布設(shè)了安全標語,通過持續(xù)的安全生產(chǎn)投入,為項目安全生產(chǎn)保駕護航。
三、存在的問題
1、在現(xiàn)場3棟樓幕墻施工作業(yè)面全面開展后,交叉作業(yè)多,物體打擊風(fēng)險大。
2、本項目沖刺階段的施工勞動強度大,加之氣溫逐漸升高,存在高溫中暑等風(fēng)險。
四、2021年下半年安全工作計劃安排
為確保新一年無安全事故發(fā)生,充分認識安全生產(chǎn)工作的重要性和緊迫性,安環(huán)部將繼續(xù)鞏固成果,在下半年工作中重點做以下工作:
1、開展安全生產(chǎn)標準化實施工作,重點抓好宣傳和落實,通過實施安全生產(chǎn)標準化體系,確保安全管理方針的貫徹和目標的完成,實現(xiàn)安全生產(chǎn)標準化的有效運行;
2、做好人員安全教育工作,制定安全教育計劃,分解到每月、每周;抓好入場教育,做好人員信息登記;
3、深入開展隱患排查治理工作,通過各類安全檢查,督促做好隱患整改,將事故隱患消滅在萌芽之中;同時加強全員隱患排查工作力度,確保項目亮化節(jié)點安全順利完成;
4、加強施工機械設(shè)備特別是特種設(shè)備的檢查力度;
5、大力開展安全文化建設(shè),努力營造良好的安全文化氛圍,促進安全生產(chǎn)管理工作的有效開展;
6、做好分包單位安全生產(chǎn)監(jiān)管工作,調(diào)動分包單位安全管理積極性。
保安公司半年工作總結(jié)范文(篇7)
時光荏苒,20__年已經(jīng)過去一半,在過去的半年時間里,保安隊堅持外樹形象,內(nèi)強管理的原則,按照公司領(lǐng)導(dǎo)的指示做好了新店的各項工作。
首先是保安工作,安全工作是新店最重要的工作之一,半年來保安隊從未松懈,我要求隊員們時刻牢記安全第一的思想,繃緊安全這根弦,每天進行嚴格的例行檢查,在確保安全的前提下同時做好客戶服務(wù)工作,在客戶心中留下了較好的印象。
其次是消防工作,保安隊每隔一段時間都會進行消防檢查,每隔一個月會進行一次大檢查,我們做到了檢查深入,不留死角,發(fā)現(xiàn)安全隱患能夠第一時間進行上報整改。消防設(shè)施的維護檢查工作也開展較好,對于丟失損壞的消防設(shè)備、應(yīng)急設(shè)備,能夠及時的報修,確保其能夠發(fā)揮正常作用。
在保安隊的管理方面實行人性化的管理,堅決禁止保安隊員上班期間的不良行為,避免違規(guī)違紀現(xiàn)象的出現(xiàn)。對于表現(xiàn)優(yōu)異的隊員我們會實行一些獎勵措施,而存在問題的隊員會進行通報批評并勒令改進。保安隊嚴格遵循公司制度進行管理,堅持按章辦事,打造了一支高素質(zhì)、責任心強的安保隊伍。
最后,因為KTV行業(yè)的特殊性,常常有部分客戶的行為與我們保安隊的工作發(fā)生矛盾,當這種現(xiàn)象發(fā)生時,我們要求保安隊員堅持“客戶就是上帝”的宗旨,充分尊重客戶,對于客戶的一些問題進行深入的交流和全解,真正落實保安隊的職責,同時堅決的維護公司在客戶心中的形象。
進入新店從事安保工作以來,本人嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,與保安隊全體同事做好了新店安保工作和其他各項工作,對于下半年的工作本人有以下想法:
首先是繼續(xù)做好日常巡邏工作,尤其是一些重大節(jié)假日做好值班巡邏,如遇特殊情況發(fā)生第一時間進行處理,將一切不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài),確保新店時刻處于安全穩(wěn)定的環(huán)境中;
其次是繼續(xù)加強安保隊內(nèi)部管理,要求每一名隊員時刻遵守公司關(guān)于保安內(nèi)部的各項規(guī)章制度,對于保安隊成員加強考核力度,最大限度的提升保安隊整體素質(zhì);
再次是繼續(xù)加強消防工作,將各個區(qū)域的消防責任落實到人頭,確保每一名隊員都能夠做好自己的本職工作;
第四是繼續(xù)加強保安隊的培訓(xùn)學(xué)習(xí),確保隊員都能夠處于良好的工作狀態(tài)下;
最后是加強車場的管理工作,堅持查崗制度,做好考核工作,如果遇到重大事件第一時間向上級部門匯報,同時積極配合其他部門進行處理。
總而言之,上半年的工作整體上做得比較到位,但是我也會看到其中存在的不足并且加以改進。下半年我會再接再厲,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指揮下繼續(xù)加強保衛(wèi)工作,把我們的保安隊伍打造得更加出色。