外企也未必能給你的簡歷鍍金

　　在職場(chǎng)競爭日益激烈的今天，如何越眾而出、抓住招聘單位“眼球”成了不少大學(xué)畢業(yè)生的重要“研究課題”之一。近來記者了解到，眼下不少大四學(xué)生都熱衷于到“洋企業(yè)”實(shí)習(xí)，以此來為自己未來的求職簡歷“鍍鍍金”。

　　學(xué)習(xí)工商管理專業(yè)的大四學(xué)生小張前些天好不容易得到了在一家外企實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)。她以前做家教，每小時(shí)可以賺20元；而眼下周一至周五每天都只能在公司里“打打雜”，不但分文報(bào)酬沒有，還要自己負(fù)擔(dān)十幾元的交通費(fèi)?！半m然沒有工錢，可我爭取到這個(gè)實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，還是通過與很多大學(xué)生激烈競爭后才得到的呢?！毙堈f，如今大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)狀況可不樂觀，要想被企業(yè)相中，有個(gè)外企實(shí)習(xí)經(jīng)歷應(yīng)該是個(gè)“抓眼球”的好辦法。

　　記者在采訪中了解到，眼下和小張有一樣想法的大四學(xué)生不在少數(shù)，而由于去外企實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)不多，一部分人就另辟蹊徑：瞄上了在麥當(dāng)勞、肯德基這樣的“洋快餐店”打工的機(jī)會(huì)。他們告訴記者，他們多是為了在填寫簡歷的時(shí)候能用上這些“洋公司”的名字，這樣感覺會(huì)比較有優(yōu)勢(shì)。

　　時(shí)下，面對(duì)日益激烈的崗位競爭，有些企業(yè)甚至在某些崗位發(fā)布對(duì)外招聘時(shí)注明“只收取簡歷，謝絕來電、上門拜訪，合則約見”的字樣，因此，求職簡歷寫得是否“抓眼球”，對(duì)畢業(yè)生求職的成功與否起著十分關(guān)鍵的作用。特別是現(xiàn)在流行在網(wǎng)上投簡歷，大學(xué)生們發(fā)現(xiàn)如果簡歷中有一些大公司的名字時(shí)，比較容易被企業(yè)或獵頭公司搜索到，從而能在海量的電子簡歷中“自動(dòng)晉級(jí)”。

　　對(duì)此，大連市一位高校的就業(yè)指導(dǎo)老師認(rèn)為，大學(xué)生一定要清楚“經(jīng)歷”不等于“經(jīng)驗(yàn)”，在“洋企業(yè)”里這么簡單轉(zhuǎn)上一圈，并不能真正提升自己。而只有腳踏實(shí)地實(shí)習(xí)，真正扎根基層，追求實(shí)習(xí)質(zhì)量，才能有所得，從而在未來激烈的競爭中站穩(wěn)腳跟。