業(yè)務(wù)員第一次如何跟客戶溝通
業(yè)務(wù)員第一次如何跟客戶溝通
業(yè)務(wù)員第一次如何快速的與客戶溝通好,下面學(xué)習(xí)啦小編整理了業(yè)務(wù)員第一次跟客戶溝通的方法,供你閱讀參考。
業(yè)務(wù)員第一次跟客戶溝通的方法
業(yè)務(wù)員第一次跟客戶溝通的方法一、正視客戶異議產(chǎn)生的原因
在整個(gè)銷售過程中,銷售業(yè)務(wù)員從接觸客戶、商談、介紹產(chǎn)品到結(jié)單,每一個(gè)環(huán)節(jié)都可能會遭遇客戶的異議。對銷售人員來說,客戶的異議是家常便飯,是一件很常見的事。一個(gè)異議之所以產(chǎn)生出來,通常是因?yàn)榭蛻魧︿N售人員不信任,客戶對自己沒有自信,或者客戶的期望未能滿足。有時(shí)客戶拒絕改變、情緒處于低潮、沒有意愿、預(yù)算不足等,也會使客戶產(chǎn)生異議。另外,銷售人員無法滿足客戶的需求、無法贏得客戶的好感、做了夸大不實(shí)的陳述、使用過多的專門術(shù)語、事實(shí)調(diào)查不正確、不當(dāng)?shù)臏贤ā⒄故臼?、姿態(tài)過高、讓客戶理屈詞窮等,也會使客戶產(chǎn)生各種異議。田大超:銷售員如何快速的與客戶溝通好。只有了解并正視客戶異議產(chǎn)生的可能原因,你才可能更冷靜地判斷異議產(chǎn)生的真正原因,并針對原因來“有的放矢”,如此,你才能真正有效地化解異議。
業(yè)務(wù)員第一次跟客戶溝通的方法二、以平常心對待客戶異議
銷售人員在處理客戶異議的時(shí)候,首先必須認(rèn)識到,客戶產(chǎn)生異議是一件很正常的事情,提出問題的客戶才是最有可能購買產(chǎn)品的客戶。因此,銷售人員要控制好自己的情緒,以平常心對待客戶異議,繼續(xù)努力,說不定能使銷售發(fā)生轉(zhuǎn)機(jī)。其次,銷售人員要明白,客戶有拒絕購買的權(quán)利。遭到客戶拒絕的時(shí)候,銷售人員不應(yīng)該自暴自棄或放棄繼續(xù)努力。拒絕雖然會給銷售人員帶來一定的負(fù)面影響,但真正出色的銷售員總是善于從拒絕中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為下次的成功做好準(zhǔn)備。
業(yè)務(wù)員第一次跟客戶溝通的方法三、秉持正確的態(tài)度
銷售人員應(yīng)端正態(tài)度,因?yàn)橹挥卸苏龖B(tài)度,銷售人員才能用正確的方法把事情做好。面對客戶提出的異議,期望你能秉持下面的態(tài)度:
1.異議表示客戶仍有求于你;
2.將異議視為客戶希望獲得更多的信息;
3.注意聆聽客戶的話,分辨真異議、假異議及隱藏的異議;
4.異議是客戶宣泄內(nèi)心想法的最好指標(biāo);
5.沒有異議的客戶才是最難處理的客戶;
6.異議經(jīng)過處理能縮短定貨的距離,經(jīng)由爭論會擴(kuò)大定貨的距離;
7.不可用夸大不實(shí)的話來處理異議,當(dāng)你不知道客戶問題的答案時(shí),坦誠地告訴客戶你不知道。告訴他,你會盡速找出答案,并確實(shí)做到;
8.異議表示你給客戶的利益目前仍不能滿足他的需求;
9.客戶永遠(yuǎn)是正確的,銷售人員要誠實(shí)懇切,充滿自信,靈活機(jī)智,避免爭論。
業(yè)務(wù)員第一次跟客戶溝通的方法四、放松情緒,不要緊張
既然客戶的異議是必然存在的,那么,在聽到客戶異議后,銷售人員應(yīng)保持冷靜,不可動(dòng)怒,也不可拿出抗拒的態(tài)度,而必須繼續(xù)以笑臉相迎,并了解反對意見的內(nèi)容和重點(diǎn)。
當(dāng)然,要想輕松地應(yīng)對客戶異議,你首先必須對商品、公司經(jīng)營政策、市場及競爭者都有深刻的認(rèn)識,這是控制異議的必備條件。
業(yè)務(wù)員第一次跟客戶溝通的方法五、認(rèn)真傾聽,真誠歡迎
當(dāng)客戶提出異議時(shí),銷售人員應(yīng)表示真誠歡迎,并聚精會神地傾聽,千萬不可強(qiáng)行加以干擾;要帶有濃厚的興趣去聽取客戶異議,使客戶感受到自己受到了重視,同時(shí)要在語言和行為、表情上給予適時(shí)的反應(yīng),鼓勵(lì)客戶把心中的疑問說出來。認(rèn)真傾聽是對客戶的尊重,這種行為語言有利于化解對抗、尋求共識。只要客戶提出的異議不是無理取鬧,你最好先承認(rèn)客戶的反對意見,以示尊重,并讓客戶感覺到他的意見已經(jīng)得到了你的重視,并獲得了認(rèn)同,那么,當(dāng)你提出相反意見時(shí),客戶自然而然也容易接納你的提議。
業(yè)務(wù)員第一次跟客戶溝通的方法六、把異議看成成交的機(jī)會
嫌貨才是買貨人??蛻籼岢霎愖h時(shí),說明其認(rèn)真聽取了產(chǎn)品介紹,而且他對銷售人員所介紹的產(chǎn)品有興趣,所以才會根據(jù)自己的要求提出異議。每個(gè)客戶都擔(dān)心自己買錯(cuò)東西,但又必須購買所需的東西,在下決定購買之前,會存在各種疑慮,這些疑慮就等于要求銷售人員助他一臂之力,給他更多的認(rèn)識,使他做出正確的判斷,排除任何異議。因此,銷售人員要抓住機(jī)會,盡量鼓勵(lì)客戶提出他們的問題,了解他們的想法,幫助對方解決疑慮。這樣才能針對每一個(gè)客戶的情況尋求解決的方法??傊蛻舻漠愖h就像白蟻一樣,當(dāng)它們沒有被注意到時(shí),能夠威脅整個(gè)建筑物的基礎(chǔ)。但只要正確及時(shí)地進(jìn)行處理,你便很快化險(xiǎn)為夷。事實(shí)上,異議能夠把你的注意力集中到客戶的問題上,并為你提供機(jī)會來討論更多的利益。
第一次拜訪客戶應(yīng)該注意事項(xiàng)
1.準(zhǔn)備談話大綱
在拜訪客戶之前,一定要提前準(zhǔn)備談話大綱,尤其是首次拜訪客戶時(shí)。最起碼要做到有步驟、有層次。不要想到哪里說到哪里,或者是被客戶主導(dǎo)著談話內(nèi)容。有些廠家業(yè)務(wù)人員拜訪客戶時(shí),因?yàn)槭孪葲]有準(zhǔn)備談話大綱,在談話時(shí)經(jīng)常出現(xiàn)冷場,使得客戶興趣索然。
2.預(yù)約
在拜訪客戶前,提前進(jìn)行預(yù)約,這是個(gè)再簡單不過的商業(yè)禮儀了,但是仍然有很多廠家業(yè)務(wù)人員在事先沒有預(yù)約的情況下,直接沖到客戶公司里找老板。
這事先預(yù)約一下,一沒有成本,二來也是顯示禮貌,為什么不遵守呢?與客戶預(yù)約,也得有技巧,就是通過公司總部來預(yù)約,而不是業(yè)務(wù)人員自己來預(yù)約。在客戶看來,這兩種預(yù)約形式是有區(qū)別的,若是總部直接電話過來預(yù)約,那則說明這次拜訪是廠家的企業(yè)行為,形式上也比較正式和鄭重,同時(shí)也能一定程度說明廠家對這塊市場的重視,順帶著還能提升一下廠家的正規(guī)化形象。若是業(yè)務(wù)人員自己電話預(yù)約,那有可能說明這次拜訪只是廠家業(yè)務(wù)人員的個(gè)人行為,其溝通內(nèi)容的可靠性還有待考證。
在與客戶進(jìn)行預(yù)約時(shí),一定要確定準(zhǔn)備的上門時(shí)間,或者提前算算對方每天什么時(shí)間段比較閑,別趕在人家生意最忙的時(shí)候沖上前去拜訪,一般來說,下午三點(diǎn)到四點(diǎn)半相對比較輕閑一些。
3.帶幾個(gè)人去
首次拜訪客戶時(shí),廠家業(yè)務(wù)人員的數(shù)量要有所控制,單人去不合適,很容易讓客戶老板認(rèn)為這廠家實(shí)力小,區(qū)域市場就只有一個(gè)業(yè)務(wù)人員。若是去的人數(shù)超過三個(gè)以上,又不合適,過多的人會讓客戶有壓力感,再說,這又不是上門打架的。一般來說,廠家業(yè)務(wù)人員上門的人數(shù)要么控制在兩人,要么與對方的出場人數(shù)相對應(yīng)。另外,廠家的人員還得有所分工,有人負(fù)責(zé)主談,有人負(fù)責(zé)副談,切忌大家都搶著和客戶老板話說,那就亂了。
4.見面不要亂開玩笑
有些廠家業(yè)務(wù)人員喜歡見面自來熟,與客戶老板初次見面,就開玩笑,試圖以此來活躍氣氛,消除大家的陌生感,其實(shí)這樣做并不合適。因?yàn)?,作為第一次上門的廠家業(yè)務(wù)人員,你根本無法知道客戶老板是個(gè)什么樣脾氣和性格的人,或者說,無法了解客戶老板當(dāng)時(shí)的心情是怎么樣的,剛見面就開玩笑,是很不恰當(dāng)?shù)?。萬一這客戶老板正遇上個(gè)著急上火的事,你卻剛見面就開玩笑,這不是火上加油嘛。所以,在初次拜訪客戶時(shí),剛見面時(shí)的語氣語態(tài)平和,切忌亂開玩笑,并且要迅速判斷老板當(dāng)時(shí)的心情,為接下來采取什么樣的溝通形式做選擇。
5.順利進(jìn)門
現(xiàn)在大點(diǎn)的客戶公司也開始有前臺和接待了,這前臺人員有項(xiàng)工作就是替老板擋駕,對待一些有推銷嫌疑的人等,一概推掉。俗話說,老大好見,小鬼難纏,許多廠家的業(yè)務(wù)人員就是被這些前臺接待擋在了門外。之所以被擋在門外,往往就是因?yàn)閺S家業(yè)務(wù)人員說話含混不清,把拜訪客戶說成來找你們老板談?wù)?,結(jié)果直接被前臺接待認(rèn)定是上門推銷員,直接以老板不在家等理由給打發(fā)了。
其實(shí),這個(gè)問題也簡單,進(jìn)門后直接告訴前談,與你們的X老板已經(jīng)約好,過來談點(diǎn)事情,千萬別吞吞吐吐的說不清楚,更不能說想找你們老板談?wù)劇?/p>
6.別帶樣品及企業(yè)資料
許多營銷專家告訴業(yè)務(wù)人員,在首次拜訪客戶時(shí),一定要帶上企業(yè)和產(chǎn)品介紹資料,還要有樣品和價(jià)格表合同之類的東西。其實(shí),這些營銷專家一定沒做過客戶的,要是做過客戶的話,絕對不會教業(yè)務(wù)人員第一次拜訪客戶,就把這些東西帶上。
原因其實(shí)很簡單,要是廠家的業(yè)務(wù)人員第一次上門拜訪,就把相關(guān)的資料和樣品帶上,那說明什么問題呢?說明這個(gè)廠家的業(yè)務(wù)人員是在來之前是有所準(zhǔn)備的,是很想與客戶把生意做成,是懷抱著希望來的。那么作為客戶,自然就會拿捏廠家的業(yè)務(wù)人員,反正也是你上門來求著我做生意的,在相關(guān)的條件上,自然就會拉的高些。反過來看,若是廠家業(yè)務(wù)人員雙手空空,什么都不帶,只是來上門認(rèn)識接觸一下,那則說明這廠家的業(yè)務(wù)人員是在進(jìn)行市場的考察,并不急于與我合作。一般來說,不急于與客戶確定合作關(guān)系,而是花費(fèi)一定時(shí)間精力進(jìn)行前期市場考察的廠家,往往都是一些實(shí)力規(guī)模較大,市場思路較為穩(wěn)健成熟的廠家。 所有,建議廠家的業(yè)務(wù)人員們在第一次拜訪客戶時(shí),不要帶樣品及企業(yè)產(chǎn)品資料,最多帶張名片就行了。
7.在進(jìn)門之后
在進(jìn)得老板辦公室之后,還有幾點(diǎn)需要注意的:
(1)是別亂叫老板娘,老板身邊的女人不見得就是老板娘,除非老板主動(dòng)說明這就是老板娘。
(2)是客隨主便,聽由老板安排坐席。并在整個(gè)談話過程中,廠家業(yè)務(wù)人員不要自行更換位置。
(3)是名片禮儀,接過客戶老板的名片后,一定要當(dāng)場仔細(xì)閱讀下,尋找上面的相關(guān)信息,這些信息往往就是你們展開對話的切入點(diǎn)。尤其需要注意的是,在接受對方的名片后,一定要把名片妥善放置好,放入襯衫口袋,錢包,或是筆記本中,千萬切忌把對方的名片一直放在手里把玩,或是直接扔在桌上。
(4)是確認(rèn)對方今天的空閑時(shí)間,做下來后首先詢問客戶老板接下來的時(shí)間安排,估計(jì)會有多少時(shí)間讓大家在一起聊聊,三十分鐘還是二個(gè)小時(shí),或者整個(gè)下午都沒事。這時(shí),廠家的業(yè)務(wù)人員可根據(jù)客戶老板所提的時(shí)間長度,調(diào)整自己的談話內(nèi)容。這里有點(diǎn)需要注意的時(shí),在第一次拜訪客戶時(shí),無論客戶老板聲稱有多少時(shí)間留給你,但從效果的角度來說,第一次拜訪客戶,最多停留三十分鐘。
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