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2022紀(jì)檢監(jiān)察部門工作總結(jié)

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2022紀(jì)檢監(jiān)察部門工作總結(jié)5篇

忙碌而又充實的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時間的工作,理論知識和業(yè)務(wù)水平都得到了很大提高,想必我們需要寫好工作總結(jié)了。為了讓您在寫工作總結(jié)時更加簡單方便,下面是小編整理的2022紀(jì)檢監(jiān)察部門工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

2022紀(jì)檢監(jiān)察部門工作總結(jié)1

在本市紀(jì)委及上級法院的領(lǐng)導(dǎo)下,20__年我院紀(jì)檢監(jiān)察工作按照本院黨組的工作部署,圍繞全院工作大局,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)抓隊伍建設(shè),防堵違規(guī)違紀(jì)的發(fā)生,為維護(hù)全院以審判為中心的各項工作的開展夯實了堅實的基礎(chǔ),為此作總結(jié)如下:

一、全面抓好黨風(fēng)廉政責(zé)任,緊抓各項具體措施。

1、切實履行反腐倡廉職責(zé)。

年初,多次召開黨組會,認(rèn)真研究和部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,及各項工作計劃和措施。各黨組成員均明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制崗位職責(zé),形成了以院長負(fù)總責(zé)、各分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),各庭室負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)的網(wǎng)絡(luò)體系,并在年初的春訓(xùn)會議上簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)及崗位責(zé)任目標(biāo)的責(zé)任狀,黨風(fēng)廉政責(zé)任及反腐倡廉工作任務(wù)和黨風(fēng)監(jiān)督職責(zé)均得到分解和落實,并將分解圖制表發(fā)至各分管及部門領(lǐng)導(dǎo),一目了然。對違反者或不履行監(jiān)督職責(zé),將本人和分管部門的人發(fā)生重大違紀(jì)、違法案件的予以嚴(yán)格的責(zé)任追究,列入了年終的考核目標(biāo)。

2、以警示教育為抓手,努力預(yù)防違規(guī)違紀(jì)的情況發(fā)生。

反腐教育是抓好隊伍建設(shè),抓好預(yù)防的重要工作舉措。今年我院以警示案例通報、反腐教育講課,學(xué)習(xí)廉政紀(jì)律條規(guī)等多種形式進(jìn)行了多次教育活動。院長親自上課,黨組成員及班子成員認(rèn)真組織各項活動的開展,各部門積極協(xié)助與配合,黨組專題會,中層干部研討會、全體干警教育大會、支部學(xué)習(xí)會、部門教育體會交流會等,有效地促進(jìn)了各項活動的順利開展,確保了教育的效果。

二、以創(chuàng)新規(guī)范司法行為,切實改變司法作風(fēng)

1、認(rèn)真開展“反‘四風(fēng)’,揚正氣,促勤廉”主題集中宣傳教育活動。為認(rèn)真貫徹落實中央、省、市紀(jì)委全會精神,充分發(fā)揮教育在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的基礎(chǔ)性作用,構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)長效機制,努力營造風(fēng)清氣正的良好氛圍,根據(jù)上級紀(jì)委的統(tǒng)一部署,六月份以來,我院認(rèn)真開展“反‘四風(fēng)’,揚正氣,促勤廉”主題集中宣傳教育活動,取得了較好的效果。

2、抓好中央“八項規(guī)定”的落實。一是進(jìn)一步落實中央《廉政準(zhǔn)則》和領(lǐng)導(dǎo)干部厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的“八項規(guī)定”;二是認(rèn)真開展了“規(guī)范公車管理”的專項檢查活動;三是在全院開展會員卡專項清退活動;四是開展了法院工作人員違規(guī)經(jīng)商的登記糾錯活動。對前幾年的情況進(jìn)行了回顧,雖然未發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為,但引起了院黨組對嚴(yán)格按照“八項規(guī)定”辦事的高度重視。五是定期召開黨組民主生活會。班子成員定期匯報自己廉潔自律的思想及存在的不足,開展批評與自我批評,及時發(fā)現(xiàn)一些問題,解決一些問題,及時做好組織提醒;六是對重大事項決策、干部任免、法院基建工程、大額資金實行集體討論決定,按照黨組議事規(guī)則行事,有效地防止個人說了算,有力地預(yù)防了腐敗的發(fā)生;七是推行政務(wù)公開、黨務(wù)公開。立案庭實行立案大廳立案全程公開,堅決杜絕“不立、不裁”的限制當(dāng)事人訴訟權(quán)利的行為,另外還正在實行法律文書網(wǎng)上公開、庭審全過程網(wǎng)上直播制度;黨務(wù)公開方面,實行黨組會議事后向全院干警公布的方式,對法院的重大事項決策、人事任免、法院基建等在院局域網(wǎng)上公布信息,接受全院干警的監(jiān)督。

3、認(rèn)真開展巡查及問責(zé)活動,對巡查過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時發(fā)現(xiàn)、及時糾正;對當(dāng)事人、人民群眾反映強烈,媒體關(guān)注,人大、政協(xié)、紀(jì)檢等部門反饋的違紀(jì)、違規(guī)情況及時問責(zé)并向院黨組報告同意后及時處理。今年有5人次被問責(zé),并在一定范圍內(nèi)通報批評。

4、加強本院干警業(yè)內(nèi)及業(yè)外的日常監(jiān)督檢查,今年來共進(jìn)行了各類檢查32次。重點檢查考勤、工作責(zé)職、司法禮儀、車輛使用、接待接訪、安全保衛(wèi)、執(zhí)勤值班、開庭著裝等方面,做到每星期必查,確保全院干警依法辦案。

三、認(rèn)真開展投訴處理和監(jiān)督工作,強化“雙重”保護(hù)職能

我院紀(jì)檢組監(jiān)察室作為一個特殊部門,直接與機關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、金融及人民群眾個人的利益息息相關(guān),是利益分配及矛盾糾紛的最后一道防線。全市大量的投訴及信訪均與我院案件審理及執(zhí)行有關(guān),作為職能部門面對大量的紀(jì)監(jiān)信訪和投訴,我院做到熱情接待,耐心傾聽,及時登記,及時核實,及時發(fā)現(xiàn),及時匯報,及時糾錯,為院黨組決策提供依據(jù)。今年我院紀(jì)檢登記初核的信訪投訴25件,已全部答復(fù)了投訴人。沒有因處理不力或不到位而引起矛盾激化,對投訴屬實、對違規(guī)辦案、違法審判或違反審判、執(zhí)行紀(jì)律的則嚴(yán)肅查處,決不姑息遷就,提出處理意見。如一當(dāng)事人投訴我院一名干警審判作風(fēng)問題,我們在初核屬實的基礎(chǔ)上,對該名干警進(jìn)行戒勉談話,并將處理結(jié)果反饋給投訴人,消除了當(dāng)事人與法院的對立與不滿情緒;對投訴人無端指責(zé)猜疑或提供虛假言論并采取不當(dāng)方式誣陷干警的,除了進(jìn)行耐心解釋外,還向投訴人提出嚴(yán)正批評,及時上報院長及上級紀(jì)檢機關(guān),并在一定范圍內(nèi)澄清事實,消除影響,防止了干警遭受不白之冤。

四、努力完善自身建設(shè),爭創(chuàng)一流紀(jì)監(jiān)隊伍

我院紀(jì)檢監(jiān)察按照全年的工作計劃和工作要求,繼續(xù)扎實做好紀(jì)監(jiān)工作科學(xué)化、規(guī)范化管理,加強自身建設(shè)。針對我院信訪投訴均涉法涉訴這一特點,除了強化紀(jì)監(jiān)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),還結(jié)合學(xué)習(xí)審判、執(zhí)行等法律專業(yè)知識,充實違法審判、違紀(jì)處理業(yè)務(wù)空白。

以上是我院紀(jì)檢監(jiān)察20__年的工作匯報,在20__年的工作中,將認(rèn)真落實上級紀(jì)檢機關(guān)反腐敗工作要求和上級法院有關(guān)司法改革工作的精神,堅決認(rèn)清法院紀(jì)監(jiān)在司法改革中的地位,為我院審判工作創(chuàng)一流水平發(fā)揮應(yīng)有的作用。

2022紀(jì)檢監(jiān)察部門工作總結(jié)2

20__年,我院在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級法院和縣人大、縣政協(xié)以及社會各界的有力監(jiān)督和大力支持下,在縣紀(jì)委的指導(dǎo)下,以爭創(chuàng)優(yōu)秀法院為目標(biāo),進(jìn)一步強化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),大力規(guī)范司法行為,認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)、繼續(xù)貫徹落實上級各項規(guī)定,確保進(jìn)一步開展我院業(yè)務(wù)建設(shè)、隊伍建設(shè)、文化建設(shè),我們主要做了以下工作。

一、完善制度,不斷加強黨風(fēng)廉政建設(shè)

進(jìn)一步完善了相關(guān)制度,半年來,為適應(yīng)廉政建設(shè)工作的不斷深入開展,我們結(jié)合本院工作實際及隊伍建設(shè)狀況,對涉及到廉政建設(shè)的各項制度進(jìn)行了修訂完善。建立了《汾西縣人民法院建立廉政反腐工作體系及改進(jìn)工作作風(fēng)的實施方案》,明確了院黨組、班子成員、各部門負(fù)責(zé)人和全體干警各自的責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任追究。

為了確保廉政建設(shè)落到實處,我們與院長、所有班子成員、各庭室負(fù)責(zé)人以及一般干警之間簽訂了責(zé)任狀,進(jìn)一步明確了新的責(zé)任內(nèi)容與責(zé)任追究辦法,同時我們還堅持對廉政建設(shè)工作建立科學(xué)考評周期,以便于發(fā)現(xiàn)問題并及時進(jìn)行整改。進(jìn)一步明確責(zé)任考核,在黨風(fēng)廉政建設(shè)考核過程中,全方位對干警進(jìn)行考核,確保以考核促責(zé)任,以責(zé)任促成效。

二、強化內(nèi)部監(jiān)督促進(jìn)公正執(zhí)法

我院監(jiān)察部門為增強內(nèi)部執(zhí)法辦案監(jiān)督工作的實效性,圍繞審判工作特點,注重機制創(chuàng)新,大膽探索強化內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督工作的新思路、新方法,先后制定了一系列規(guī)章制度,這些規(guī)則制定不僅涵蓋了審判工作業(yè)務(wù)規(guī)范,接待人民群眾的工作作風(fēng)問題,還對業(yè)務(wù)工作之外的個人生活規(guī)范問題進(jìn)行了禁止性約束。這些制度和機制的建立,規(guī)范了工作職責(zé),強化了主體責(zé)任,循序漸進(jìn)地加強內(nèi)部監(jiān)督,促進(jìn)公正文明執(zhí)法,遏制了司法腐敗,確保審判權(quán)依法正確運行。對嚴(yán)肅辦案紀(jì)律、規(guī)范工作程序、明確辦案責(zé)任、保證辦案質(zhì)量、保障辦案安全、防止循私枉法等起到了明顯效果。

三、強化警示教育促進(jìn)廉潔自律

警示教育是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項基礎(chǔ)性長期工作,是自覺拒腐防變的思想保證,是有效預(yù)防腐敗現(xiàn)象的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。審判機關(guān)擔(dān)負(fù)著是司法的最后一道防線,在新的形勢下,如何開展好反腐倡廉警示教育,顯得十分重要。湖我院通過不斷豐富教育方法,把握教育對象,完善教育機制,狠抓教育落實,筑牢拒腐防變的思想道德防線,經(jīng)受住各種考驗,做到自身正、自身凈、處身硬。

我院不斷豐富警示教育方法,注重靈活性,注重在創(chuàng)新教育方法上下功夫,通過開展廉政文化建設(shè)活動,營造廉榮貪恥的良好社會風(fēng)尚;通過參觀反腐倡廉教育展、廉政教育基地、廉政文化教育基地等,引導(dǎo)黨員干部牢固樹立清正廉潔、秉公執(zhí)法的理念;通過觀看警示教育片、開展以案析理等活動,做到警鐘常鳴,從中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn);利用報紙、電視、“互聯(lián)網(wǎng)”、電子屏幕等信息手段進(jìn)行宣傳教育,提高警示教育的影響力。隨著時代的發(fā)展,該院開展警示教育的方法也在不斷更新,采用靈活多樣的方式進(jìn)行教育,大大提高了警示教育的吸引力,做到寓教于樂。

四、抓好廉政文化建設(shè),打造公正廉潔的法官隊伍

我院結(jié)合本單位隊伍現(xiàn)狀,充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察工作的監(jiān)督、教育、保護(hù)、懲處四項職能作用,不斷探索黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的新方法、新途徑,將廉政文化建設(shè)與監(jiān)察工作有機結(jié)合,以建設(shè)一支公正廉潔法官隊伍為目標(biāo),挖掘干警潛力、調(diào)動干警積極性和創(chuàng)造性,使隊伍的整體素質(zhì)和各項審判業(yè)務(wù)都取得了長足的發(fā)展。營造積極向上的精神環(huán)境,加強干警的思想政治教育,這不僅是思想政治工作的主要內(nèi)容,更是黨風(fēng)廉政建設(shè)的基礎(chǔ)工程,是完成審判任務(wù)的精神動力。

通過多方面的努力,我院20__年的紀(jì)檢監(jiān)察工作呈現(xiàn)了多個亮點,尤其在建章立制和廉政反腐預(yù)防體系建設(shè)方面,取得了一定的成績,我們將會在新的一年中,總結(jié)經(jīng)驗,繼續(xù)改進(jìn)和完善建設(shè),建立更加科學(xué)化、規(guī)范化的紀(jì)檢監(jiān)察工作體系。

2022紀(jì)檢監(jiān)察部門工作總結(jié)3

上半年,我院紀(jì)檢監(jiān)察工作在區(qū)紀(jì)委和法院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹各級紀(jì)委全會精神,以解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為重點,加大預(yù)防和治理腐敗的力度,為確保法官隊伍廉潔,提供了有力地保證。

一、加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè),落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政要求

上半年,我院領(lǐng)導(dǎo)班子做了較大調(diào)整,為使班子成員成為廉政建設(shè)的排頭兵,我們做了3件事:一是整頓學(xué)風(fēng)。進(jìn)一步完善了黨組中心組學(xué)習(xí)制度,每月確定一個學(xué)習(xí)主題,以此培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣,使之成為帶頭學(xué)習(xí)的模范。二是整頓的思想作風(fēng)。重新學(xué)習(xí)了院“領(lǐng)導(dǎo)班子成員十項行為規(guī)范”,認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政5項規(guī)定,做司法廉潔的模范。三是整頓工作作風(fēng)。建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾制度,深入聯(lián)系點了解社情民意,傾聽干警呼聲,切實為群眾解決實際問題,做群眾工作的模范。

二、強化法官廉潔從政教育,從源頭上防止產(chǎn)生腐敗現(xiàn)象

針對新時期法官面臨的“高風(fēng)險”職業(yè)特點,著重進(jìn)行了4項教育:

一是社會主義法治理念教育。將依法治國、執(zhí)法為民、公平正義、服務(wù)大局和黨的領(lǐng)導(dǎo)五大理念融入司法工作當(dāng)中,確保司法工作正確的政治方向。

二是廉潔意識教育。以最高院頒發(fā)的《法官職業(yè)道德準(zhǔn)則》為日常行為規(guī)范,自律、自省、自警、自重,確保思想意識不出偏差。

三是艱苦奮斗、勤儉節(jié)約教育。減少應(yīng)酬活動,杜絕鋪張浪費,進(jìn)一步規(guī)范和改進(jìn)公務(wù)接待工作。

四是反腐倡廉教育。定期下發(fā)區(qū)紀(jì)委《紀(jì)檢與監(jiān)察》中登載的各類案例,讓大家從反面教材中汲取教訓(xùn),經(jīng)得起金錢和利益的誘惑。

培養(yǎng)法官健康的生活情趣,講操行、重品行,力戒低級庸俗,保持高尚的精神追求。注意挖掘和發(fā)現(xiàn)身邊勤政廉潔的人和事,通過正面宣傳來弘揚正氣。

三、強化監(jiān)督制約自糾機制,加強對法官廉潔情況的掌控

結(jié)合“領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)集中教育整頓活動”的開展,一是開門納諫,采取發(fā)征求意見函,召開各種類型座談會,個別拜訪,交換意見,設(shè)立舉報監(jiān)督電話和意見箱等多種形式,廣泛征求人大代表、政協(xié)委員及群眾對法院工作的意見和建議。二是加強自查整改工作,讓干警在學(xué)習(xí)提高的基礎(chǔ)上,對照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查,針對查找出的問題制定整改措施。三是有疑必查。紀(jì)檢組、監(jiān)察室對征求到的意見,及時梳理歸納。對群眾反映的問題,認(rèn)真調(diào)查,做到件件有著落,事事有回音。四是開展自駕車輛大檢查。對干警個人駕駛的車輛,逐個出示據(jù)以證明車輛所有權(quán)的證明,徹底清理利用職權(quán)借用當(dāng)事人車輛的問題。五是建立和完善“法官廉政檔案”;層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,建立一級管一級,級級有責(zé)任,人人抓落實的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機制。

四、認(rèn)真做好信訪查處工作,堅決糾正司法中的不正之風(fēng)

通過查處群眾來信來訪,加強對法官司法活動的監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)苗頭性的,立即進(jìn)行警戒談話;對查實的問題,按照制度規(guī)定給予處理;對不實信訪及時向當(dāng)事人反饋,并做好息訴工作。上半年,我院共受理各類紀(jì)檢監(jiān)察信訪投訴7件(次),通過調(diào)查核實,對群眾反映的問題及時做出解釋,使信訪人對我們的答復(fù)均表示滿意。為控制和減少信訪投訴:

一是從源頭上“堵”。針對隊伍中出現(xiàn)的苗頭性問題,運用正、反兩方面的典型對干警進(jìn)行預(yù)防教育。

二是從感情上“聯(lián)”。接待信訪投訴時,多從投訴者的角度去理解思考,以求得事半功倍的效果。

三是從道理上“引”。分清是非,以理服人,讓信訪人心服口服。

四是從機制上“防”。研究制定配套措施,形成紀(jì)檢信訪管理長效機制,使信訪工作制度化、規(guī)范化。

上半年,我院的紀(jì)檢監(jiān)察工作雖然做了不少工作,但黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實的力度還不夠,內(nèi)部監(jiān)督還存在著薄弱環(huán)節(jié)。

下半年,我院將深入做好3項工作:

1、擴大反腐倡廉教育覆蓋面。繼續(xù)鞏固“領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)教育整頓活動”的成果,擴大黨風(fēng)廉政建設(shè)和“反腐倡廉警示教育”的覆蓋面,使干警始終處于“自省、自重、自警、自勵”的良好狀態(tài),切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處。

2、加大違紀(jì)案件的查辦力度。嚴(yán)格按照中紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》確定的時間和要求,做好自查和查辦工作。對以權(quán)謀私、錢權(quán)交易、貪贓枉法等問題,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,決不姑息養(yǎng)奸。對查實的違法違紀(jì)問題,堅決依照有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理,決不“失之于寬、失之于軟”。

3、進(jìn)一步健全內(nèi)外監(jiān)督機制。年內(nèi),要組織一次特邀監(jiān)督員座談會,針對重點部門、重點崗位及群眾關(guān)注的熱點問題,廣泛征求社會各界的意見和建議,進(jìn)一步改進(jìn)我們的工作;加強信訪接待工作,發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)苗頭和線索,緊抓不放,一查到底。

2022紀(jì)檢監(jiān)察部門工作總結(jié)4

20__年,在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,東龐礦紀(jì)委監(jiān)察科立足礦井實際,圍繞公司紀(jì)檢監(jiān)察工作會議提出的目標(biāo)和任務(wù),從加強和改進(jìn)我礦黨風(fēng)廉政建設(shè)入手,扎實開展廉潔從業(yè)教育,著力推進(jìn)廉潔文化建設(shè),加大監(jiān)督檢查力度,深入開展效能監(jiān)察工作,嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件,進(jìn)一步完善懲防體系建設(shè),較好地完成了20__年的紀(jì)檢監(jiān)察工作。現(xiàn)將紀(jì)檢監(jiān)察工作情況總結(jié)如下:

一、完善制度,推進(jìn)懲防體系建設(shè)

20__年,東龐礦紀(jì)委從完善制度入手,細(xì)化責(zé)任,強化措施,推進(jìn)懲防體系建設(shè)。年初,結(jié)合礦井生產(chǎn)經(jīng)營實際制定了《20__年東龐礦黨風(fēng)廉政工作規(guī)劃》、《東龐礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解》等文件,成立了懲防體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,將懲防體系建設(shè)納入企業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃,并對其落實情況進(jìn)行監(jiān)督檢查10余次,確保了懲防體系建設(shè)同企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營同部署、同落實。

二、廉潔教育扎實有序開展。

20__年以來,礦紀(jì)委始終堅持以黨性黨風(fēng)教育為重點,深入開展崗位廉政教育、警示教育,有效地增強了黨員干部的廉潔從業(yè)和自律意識,規(guī)范了從業(yè)行為,提高了拒腐防變能力。

1、簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。20__年,東龐礦紀(jì)委與234名中層干部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。責(zé)任書一式二份,責(zé)任人、礦紀(jì)委各執(zhí)一份。《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的簽訂,進(jìn)一步完善了《東龐礦黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施細(xì)則》,加強了干部作風(fēng)建設(shè),使礦中層干部一崗雙責(zé)工作落到了實處。

2、搞好春節(jié)期間廉潔教育。春節(jié)期間,東龐礦紀(jì)委從抓預(yù)防、抓宣傳、抓監(jiān)督、抓考核四個方面入手,搞好春節(jié)期間廉政教育,筑牢春節(jié)期間廉政防線。要求廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)定,自覺抵制各種不良風(fēng)氣,切實做到防微杜漸,為職工群眾樹立榜樣。

3、聘請專家來礦授課。礦紀(jì)委聘請了河北省檢察院預(yù)防犯罪處處長李憲民來礦授課,李處長以“預(yù)防企業(yè)職務(wù)犯罪,促進(jìn)國企廉政建設(shè)”為題,為全礦黨員干部上了一堂生動的反腐倡廉警示課,全礦副科級以上的領(lǐng)導(dǎo)干部和重要崗位人員200余人參加了培訓(xùn)。

4、抓好黨風(fēng)廉政監(jiān)督員工作。黨風(fēng)廉政監(jiān)督員在黨風(fēng)廉政教育中起著橋梁、紐帶、助手作用。20__年以來,礦紀(jì)委對廉政監(jiān)督員進(jìn)行了考評、重新續(xù)聘,堅持每季度召開監(jiān)督員工作會,對季度工作進(jìn)行講評,讓優(yōu)秀典型作經(jīng)驗介紹,并進(jìn)行互相觀摩學(xué)習(xí)。一年來,監(jiān)督員們共撰寫廉政稿件600余篇,召開職工座談會120余次,走訪職工1200余次,對區(qū)隊分配、獎罰等廠務(wù)公開情況檢查300余次,撰寫廉政論文60余篇。黨風(fēng)廉政監(jiān)督員工作制度的不斷完善,有效地促進(jìn)了區(qū)隊的廉政文化建設(shè),提高職工的民主管理意識,為各支部創(chuàng)建和諧文明區(qū)隊打下堅實的基礎(chǔ),也讓黨風(fēng)廉政教育能夠真正的深入基層,扎根基層。

5、認(rèn)真貫徹落實“三項談話”制度。20__年對新提拔和調(diào)整工作崗位的17位領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了任職談話,對基層領(lǐng)導(dǎo)干部23人進(jìn)行了廉政談話,對13人進(jìn)行了誡勉談話,新建或重建廉政檔案56份,組織任前黨紀(jì)法規(guī)知識考試17人次,通過落實“三項談話”制度,進(jìn)一步提高了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的遵章守紀(jì)、廉潔自律意識。

6、廉潔從業(yè)主題教育活動扎實開展,成效顯著?!皩W(xué)準(zhǔn)則、建規(guī)范”廉潔從業(yè)主題教育活動作為貫徹落實《廉政準(zhǔn)則》的一項重要活動,活動時間長,影響深遠(yuǎn),礦紀(jì)委對此次活動高度重視,廣泛宣傳發(fā)動,周密安排部署,扎實推進(jìn)落實,取得實效。

活動中,礦紀(jì)委印發(fā)了《開展“學(xué)準(zhǔn)則、建規(guī)范”廉潔從業(yè)主題教育活動方案的通知》,制定了《東龐礦開展“學(xué)準(zhǔn)則、建規(guī)范”廉潔從業(yè)主題教育活動百分制考核標(biāo)準(zhǔn)》,購買《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》共600余本發(fā)放到黨員干部和重要崗位人員手中,印發(fā)《中國共產(chǎn)黨中央紀(jì)律檢查委員會第五次全體會議公報》等學(xué)習(xí)資料,搜集整理警示教育案例20個,在網(wǎng)上視頻點播系統(tǒng)開辟“廉政教育培訓(xùn)”欄目,上傳廉政教育警示片7部,組織召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、黨員民主生活會、開展批評與自我批評,在全礦范圍內(nèi)開展“學(xué)準(zhǔn)則、建規(guī)范”廉潔從業(yè)主題教育活動征求意見活動,發(fā)放征求意見表1500余份,從安全管理、生產(chǎn)組織、技術(shù)管理等八個方面向廣大職工征求意見,收到各類建議200余條,歸納整理50余條。礦紀(jì)委還深入到各支部對主題教育活動的貫徹落實情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查,并進(jìn)行了綜合考評。

主題教育活動中,全礦共懸掛廉政標(biāo)語70余條,建立活動園地32個,設(shè)立學(xué)習(xí)專欄32個,制作展板30個,撰寫宣傳稿件189篇;召開班子民主生活會、黨員民主生活會、職工座談會近百余場次;全礦黨員干部共撰寫學(xué)習(xí)心得1200余份,主題教育活動的扎實開展有力地強化了黨員干部廉潔從業(yè)和自律意識,筑牢了拒腐防變的思想防線。

7、警示教育月活動注重實效,特色鮮明。根據(jù)公司紀(jì)委下半年反腐倡廉建設(shè)工作的部署,礦紀(jì)委在9月份集中開展了廉潔從業(yè)警示教育月活動,并和礦廉潔文化建設(shè)緊密結(jié)合起來,進(jìn)一步創(chuàng)新教育形式,拓展教育內(nèi)容,確保了活動的扎實推進(jìn)。

根據(jù)警示教育月活動部署安排,礦紀(jì)委在礦視頻點播系統(tǒng)上傳廉潔從業(yè)專題講座;給全礦副總以上礦領(lǐng)導(dǎo)、各單位黨員干部和重要崗位人員發(fā)放廉潔從業(yè)知識答卷230余份;舉辦“廉潔從業(yè)從我做起、從現(xiàn)在做起”簽名活動,全礦副總以上礦領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)科室人員和財務(wù)科、供應(yīng)科、煤銷科、基建科、計劃科,勞資科等主要管理科室重要崗位人員300余人參加了簽名活動。各支部根據(jù)文件要求相繼開展廉潔從業(yè)知識答卷活動和廉潔從業(yè)簽名活動,并立足實際,創(chuàng)新教育形式,拓展教育內(nèi)容,有重點、有針對性地開展廉潔從業(yè)警示教育活動,收到了良好效果。警示教育活動的開展,促進(jìn)了廣大干部職工恪守“干事、干凈”的從業(yè)理念,為企業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅強的紀(jì)律保證。

認(rèn)真落實兩項法規(guī)制度?!蛾P(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》和《關(guān)于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規(guī)定》兩項法規(guī)制度的貫徹實施,對加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)、推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)具有重要的意義,對此,礦紀(jì)委組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員召開專門學(xué)習(xí)會,并按照規(guī)定進(jìn)行了填報,確保了兩項法規(guī)制度的貫徹實施。

2022紀(jì)檢監(jiān)察部門工作總結(jié)5

今年以來,我委紀(jì)檢組認(rèn)真貫徹盛市紀(jì)委和省經(jīng)貿(mào)委紀(jì)檢監(jiān)察工作會議和有關(guān)文件精神,結(jié)合本委實際,創(chuàng)新工作機制,規(guī)范行政行為,加大源頭上反腐倡廉工作,取得明顯成效。截止目前,全市經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)沒有發(fā)生一起的違法違紀(jì)案件,干部隊伍作風(fēng)建設(shè)持續(xù)深入,機關(guān)辦事效率提高,為經(jīng)貿(mào)事業(yè)持續(xù)健康提供了有力保障。

一、爭創(chuàng)“五強班子”,規(guī)范從政行為。

今年初,市委把經(jīng)貿(mào)委班子納入了“_,爭做五強班子”試點行列。為了扎實做好此項工作,委班子專題研究,制定實施方案,按照“勤學(xué)善思,理想堅定,政治信念強;與時俱進(jìn),思想解放,創(chuàng)新能力強;勤政務(wù)實,勇于實踐,實干精神強;團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),維護(hù)大局,民主觀念強;牢記宗旨,艱苦奮斗,廉潔意識強”的要求,切實加大班子隊伍建設(shè)的力度和步伐,為做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作起到了表率作用。

1、統(tǒng)一認(rèn)識,增強班子合力。我們把“五強班子”建設(shè)作為增強班子合力的大事來抓,不走過場,不流于形式,營造了搭一張臺、唱同出戲的良好氛圍。我們鼓勵職工以各種方式給班子成員找不足,提意見,同時組織專人收集經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)、相關(guān)單位對我委“五強班子”建設(shè)的意見、建議和希望,把收集的意見整理歸納成條,逐條地提出整改意見并限期改善。在“五強班子”建設(shè)中全委共收集到各方反饋意見23條。

2、認(rèn)真整改,解決突出問題。根據(jù)群眾意見,我們重點解決了三方面的問題:

一是解決好班子、隊伍自身存在的作風(fēng)方面的不足,比如班子成員深入基層調(diào)查研究不夠、辦事效率不高、整體活力不強等問題;

二是解決好機改后的遺留問題,比如資產(chǎn)分割、干部年齡老化、職工素質(zhì)偏低等問題;

三是解決好經(jīng)貿(mào)行業(yè)發(fā)展環(huán)境的問題,主要是理順行業(yè)管理體制,加強服務(wù)協(xié)調(diào)職能,建立中小企業(yè)擔(dān)保體系,成立煤炭技術(shù)服務(wù)中心等。

3、建章立制,規(guī)范行政行為。在“五強班子”建設(shè)中,我委根據(jù)變化了的情況,對去年以來制定出臺的36個內(nèi)部管理制度進(jìn)行了修訂完善,并補充新增了10余個制度。這些制度在充分討論的基礎(chǔ)上,三易其稿,匯編裝訂成冊,人手一本。做到了委內(nèi)各項工作嚴(yán)格按章辦事,出了紕漏,照章懲罰。

二、開展“六講六賽”,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

在加強班子建設(shè)的同時,我們重視調(diào)動職工的主觀能動性,注意引導(dǎo)職工最大限度地發(fā)揮作用,使我委職工面貌昂揚奮進(jìn),機關(guān)氣氛一派生機勃勃。

1、加強職工教育。定期不定期地召開職工大會,學(xué)習(xí)傳達(dá)國家、省和市上重要文件精神,引導(dǎo)職工加強思想修為,

著力建設(shè)一支思想先進(jìn)、政治過硬的經(jīng)貿(mào)隊伍;發(fā)揮共、工、青、婦群團(tuán)組織的作用,組織職工學(xué)習(xí)法律知識、業(yè)務(wù)技能,還通過看錄象、聽報告、參觀考察、交流、討論等多種方式,不拘一格提升職工水平,特別制定《職工專業(yè)培訓(xùn)制度》,鼓勵和支持職工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高職工的專業(yè)技術(shù)水平和學(xué)歷層次。

2、開展“六講六賽”。我們在科室之間、職工之間開展主要內(nèi)容為“講政治,比立場信仰,賽大局觀念;講學(xué)習(xí),比進(jìn)去精神,賽業(yè)務(wù)能力;講正氣,比遵章守紀(jì),賽協(xié)作精神;講法治,比學(xué)法用法,賽執(zhí)法水平;講創(chuàng)新,比實干巧干,賽工作實績;講奉獻(xiàn),比文明服務(wù),賽勤政為民”的講、比、賽活動。為了使活動持續(xù)、深入、有效地開展下去,我們注重階段性的總結(jié)表彰,量化評優(yōu)標(biāo)準(zhǔn),突出的先進(jìn)的予以獎勵,敷衍的漠視的予以懲戒。

3、強化目標(biāo)管理。我們把目標(biāo)管理作為一項剛性任務(wù)來抓,全年目標(biāo)經(jīng)委務(wù)會確定后,逐級分解到科室和個人頭上,嚴(yán)格督查落實。規(guī)定各科室于月末、年末前對全月、年度目標(biāo)執(zhí)行情況進(jìn)行總結(jié),寫成書面材料交考核小組總評,逗硬獎懲。

4、嚴(yán)格責(zé)任追究。我們認(rèn)真組織行政執(zhí)法人員學(xué)習(xí)涉及經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域的相關(guān)法律、法規(guī),貫徹執(zhí)行我委制定的《經(jīng)貿(mào)委行政執(zhí)法規(guī)定》、《行政執(zhí)法監(jiān)督檢查規(guī)定》、《委內(nèi)行政執(zhí)法責(zé)任制》、《行政執(zhí)法錯案責(zé)任追究試行辦法》等規(guī)定,加大經(jīng)貿(mào)行業(yè)違法違規(guī)案件查處力度;對行政執(zhí)法主體及其行政執(zhí)法人員在行政執(zhí)法過程中,因故意或過失給公民、法人或其他組織的合法權(quán)益造成重大損害的,依法予以糾正,并對負(fù)有錯案責(zé)任的行政執(zhí)法人員予以追究,絕不手軟。

三、建立“三項制度”,落實發(fā)展保障。

1、黨風(fēng)廉政責(zé)任制度。

一是把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入委黨組和干部職工隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容,堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)貿(mào)行業(yè)發(fā)展、與重點工作任務(wù)、與干部隊伍建設(shè)緊密結(jié)合起來,做到工作一起部署,任務(wù)一起安排,檢查一起進(jìn)行,考核一起落實。

二是分解落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。全委黨風(fēng)廉政建設(shè)由黨組書記承擔(dān)第一責(zé)任,紀(jì)檢組長承擔(dān)第二責(zé)任,黨組成員按分工承擔(dān)分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,各科室負(fù)責(zé)人承擔(dān)所在科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任。同時,黨組書記要與黨組成員簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,黨組成員要與所分管的科室負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任書,并制作警示牌,做到履行黨風(fēng)廉政責(zé)任警鐘長鳴。

2、政務(wù)公開制度。

一是適時公開制度。機關(guān)工作規(guī)則、職能職責(zé)、目標(biāo)任務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)成員及其分工相對固定,根據(jù)情況適時調(diào)整;有關(guān)重要政策、文件等適時公開;經(jīng)貿(mào)發(fā)展情況定期公開;行政事務(wù)和政務(wù)服務(wù)隨時公開;重大事項、群眾要求公開的事項及時公開。所有公開的內(nèi)容要根據(jù)變化情況適時更新。

二是公開重大事項集體研究制度。對涉及全局性重大決策、重大審批項目,應(yīng)按規(guī)定程序,經(jīng)委班子成員集體研究后公開。

三是首問責(zé)任制度。第一個接待企業(yè)或群眾到委機關(guān)來辦事的同志即為首問責(zé)任人,出了問題,按優(yōu)化投資環(huán)境警誡制度予以處罰。四是監(jiān)督評議制度。設(shè)置意見箱、監(jiān)督電話,聽取群眾意見,及時答復(fù)和督促落實。

3、監(jiān)督管理制度。

我們重點抓了四個方面的監(jiān)督管理:

一是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任人的直接監(jiān)督。要求黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任人與各責(zé)任對象開展廉政談話和誡勉談話,并加強經(jīng)常性的監(jiān)督管理,對違紀(jì)違規(guī)苗頭及時制止,對違紀(jì)違規(guī)事件報告黨組調(diào)查處理。

二是加強紀(jì)檢組的職能監(jiān)督。我們紀(jì)檢組積極發(fā)揮職能監(jiān)督作用,對重點、熱點及敏感性工作,要積極參與、提前介入;對有審核、收費和處罰職能的科室,先給予警示告誡,并開展不定期的檢查和抽查。

三是重視干部職工和社會各界的監(jiān)督。我們重視采納干部職工的意見和建議,重視來信來訪案件線索,重視社會各界的輿論反饋,對群眾的來信來訪,檢舉揭發(fā),我們認(rèn)真對待,高度重視,全力查處。四是通過開展調(diào)查研究實施監(jiān)督。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任人和紀(jì)檢組進(jìn)一步加強了調(diào)查研究工作的力度,在調(diào)查研究中發(fā)現(xiàn)和糾正黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中的偏差,并及時修訂和完善對策,堵塞漏洞;在調(diào)查研究中發(fā)現(xiàn)案件線索,查處腐敗行為。

四、狠抓“四項工作”,務(wù)求工作實效。

1、“企廉”工作。一是突出工作重點,落實任務(wù)。全市專題召開了“企廉”工作專題會議,安排部署了全年任務(wù)和重點。市委、市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)對“企廉”工作也提出了明確要求。

二是積極介入企業(yè)每年一次的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會,要求把領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況列為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容,就領(lǐng)導(dǎo)干部“五風(fēng)”方面存在的問題接受群眾評議,在與群眾的溝通中解決問題。

三是強化經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制度,對領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)改制過程中執(zhí)行廉潔制度進(jìn)行監(jiān)督和檢查。四是完善企業(yè)反腐敗工作機制,特別對涉及錢、權(quán)、人等方面的問題,建立健全管理制度,做到規(guī)范運作。

2、企業(yè)減負(fù)工作。我們主要采取了以下措施,強力治亂減負(fù)。

一是政務(wù)公開,服務(wù)企業(yè)。涉企部門公開辦事程序、收費標(biāo)準(zhǔn)和辦理時限,發(fā)揮行政服務(wù)中心作用,簡化企業(yè)辦事程序,提高效率,實施明白卡制度,公開收費項目,制發(fā)收費明白卡。

二是清理政策,優(yōu)化環(huán)境。我們貫徹落實中、盛市關(guān)于取消不合理收費項目的相關(guān)文件精神不打折,保證在經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域內(nèi),該取消的全部取消,不設(shè)置“保護(hù)區(qū)”。全市先后兩批共取消了68項不合理收費項目,重申取消13項不合理收費,實行優(yōu)惠降低收費標(biāo)準(zhǔn)項目38項。根據(jù)國家法律法規(guī),修改或重新制訂操作性強的優(yōu)惠政策。

三是加強督辦,實施監(jiān)督。各區(qū)(市、縣)集中開展了投資環(huán)境專題調(diào)查,并組織企業(yè)、工商戶對行政部門、執(zhí)法部門和服務(wù)行業(yè)進(jìn)行民主評議,對反映出來的問題及時調(diào)查并按規(guī)定給予處理。各級減負(fù)辦對各部門貫徹落實中央關(guān)于減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)規(guī)定和各級政府一些優(yōu)惠政策開展經(jīng)常性的檢查,并督查督辦。建立了企業(yè)減負(fù)監(jiān)督員制度。四是明確責(zé)任,嚴(yán)格考核。我委制發(fā)了《廣安市企業(yè)治亂減負(fù)工作目標(biāo)管理考核辦法》,并以市工業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組文件下發(fā),明確了各級各部門的職能、責(zé)任、考核辦法和標(biāo)準(zhǔn)。各區(qū)(市、縣)減負(fù)辦也對目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了分解下達(dá),初步建立起了目標(biāo)分解落實、監(jiān)督考核體系。五是初步建立起對企業(yè)檢查準(zhǔn)入制度。今年初我委即制訂了《廣安市對企業(yè)檢查準(zhǔn)入制度》,8月16日召開了全市控制對企業(yè)檢查協(xié)調(diào)會,使各相關(guān)部門及企業(yè)明確了檢查必報批的意識。根據(jù)有關(guān)部門檢查計劃安排,我委牽頭市監(jiān)察局、市政府法制辦聯(lián)合批復(fù)下達(dá)了9-12月對企業(yè)的檢查計劃。

3、信訪和案件查處。我們歷來重視群眾來信來訪,對上級有關(guān)部門交辦查處的信件,盡快核查結(jié)案上報,對未及時結(jié)案的做好催辦、督辦工作。轉(zhuǎn)交下級經(jīng)貿(mào)部門查處的案件,以打電話、發(fā)函或派專人檢查的方式進(jìn)行監(jiān)督,避免形成積案;對群眾反映、檢舉、控告的問題,指派專人明察暗訪,形成書面材料,根據(jù)實際情況,做出相應(yīng)處理。同時,指派專人不定期對近期群眾上訪問題進(jìn)行排查歸類,上報市委、市政府信訪主管部門備案。今年以來,我們紀(jì)檢共查處信訪案件6件。做到了件件有著落,事事有結(jié)果。

4、紀(jì)檢隊伍自身建設(shè)。堅持半月一次政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,每次學(xué)習(xí)確定一個主題,每個主題由一名紀(jì)檢干部主講;要求每個紀(jì)檢干部每年寫出有較高水平的調(diào)研文章或理論文章1—2篇;

要求紀(jì)檢隊伍嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)律,時刻自盛自警、自勵,約束自我行為,按照廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,加強職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,從嚴(yán)要求下屬、配偶和子女,確保自身沒有違紀(jì)行為,確保不出現(xiàn)責(zé)任范圍內(nèi)的違紀(jì)事件。

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