計生干部半年度工作總結范文
當前,人口計生工作進入新階段,面臨新挑戰(zhàn),人口計生干部需要適應新的工作環(huán)境和工作要求。今天學習啦小編給大家整理了計生干部半年度工作總結，希望對大家有所幫助。
計生干部半年度工作總結范文一
圍繞鎮(zhèn)黨委、政府“保類進位”的工作目標，在上級主管部門的指導下，XX年至今，我與計生戰(zhàn)線全體工作人員，緊緊抓住“控制人口增長”不放松，認真扎實搞好每一項工作，取得了較好的成績。
一、健全工作機制，落實經常性工作為主
計劃生育工作是我國的一項基本國策，在各級目標管理考核中占有重要地位，并實行“一票否決”，在工作實踐中，必須堅持“經常抓，抓經?！保拍艽_保工作任務落到實處。
為推動全鎮(zhèn)計生工作，我一直把制度建設擺在第一位，通過建立健全各項制度，推動經常性工作。今年以來，黨委、政府先后聯(lián)合下發(fā)了《關于對計劃生育工作經費的考核辦法》、《關于推行計劃生育村民自治的補充規(guī)定》，鎮(zhèn)人民政府以《督辦通知》的形式對節(jié)育手術實行月清月結。這一系列措施強化了責任區(qū)和村支兩委的工作責任，基本做到每月一小結、每季一考核、年終大評估，從而真正實現(xiàn)了計劃生育“以經常性工作為主”。同時，鎮(zhèn)里還出臺了《關于計劃生育重大責任追究的實施意見》、《關于加強機關干部職工計劃生育管理的規(guī)定》等，使全鎮(zhèn)的計劃生育工作有章可循，有制度管人，有人做事。
二、完善村為主和村民自治機制，實現(xiàn)工作重心下移
計劃生育村為主和村民自治，是新時期人口與計劃生育工作的發(fā)展之路、改革之路、必由之路。我鎮(zhèn)自去年推行計劃生育村民自治以來，取得了一定的成效。今年5月31日，在全市的“計劃生育村為主村民自治經驗交流會”上，洪山殿鎮(zhèn)作了經驗介紹。會后，鎮(zhèn)黨委、政府又對村民自治工作作了專門部署。按照黨委、政府的工作思路，我著手起草了《計劃生育村民本資料權屬文秘資源網(wǎng)嚴禁復制剽竊自治章程》和《計劃生育村民自治協(xié)議書》的指導性條款。各村在此基礎上，結合各自實際，對相關條款進行了修改和補充，如：柞子村、前塘村規(guī)定對兩女戶的小孩實行九年制義務教育全免費入學;永忠村規(guī)定對兩女結扎戶一次入500元養(yǎng)老保險，并在其小孩義務教育期間每年補助100元學費;梓木村規(guī)定對自愿放棄再生育的家庭一次性獎勵1000元……到7月底，已有37個村按法定程序通過了新的《計劃生育村民自治章程》，有26個村與農戶簽訂了《計劃生育村民自治協(xié)議書》，從而使我鎮(zhèn)的計生工作走上了村民自治的良性發(fā)展軌道。
三、加強流動人口管理，提升基層基礎工作水平
流動人口管理一直是計劃生育工作的重點和難點，我鎮(zhèn)的違法生育90%以上是流出人口造成的。為了解除這一難題，我們積極向縣局請示，縣計生局于4月7日到新檀村就流動人口的計劃生育管理辦點示范。5月13日，全鎮(zhèn)流動人口管理現(xiàn)場會議在新檀村召開，之后，“八個一”的流動人口計劃生育管理模式迅速推向全鎮(zhèn)?，F(xiàn)在，每個村的流出已婚育齡婦女，都按照上級要求與村上簽訂了合同書，找出了擔保人，并按時向村上通報居住地的地址和聯(lián)系方式，及時寄回有效的孕檢證明;村上也及時本資料權屬文秘資源網(wǎng)嚴禁復制剽竊為每個對象辦理了婚育證明，建立了計劃生育管理卡，流動人口以戶籍地和現(xiàn)居地共同管理的工作格局初步形成。以加強流動人口管理為基礎，我們對基層基礎工作提出了更高的要求。根據(jù)上級指示，對村務公開的內容進行了進一步的補充和完善，并督促責任區(qū)、村對環(huán)境較差的服務室進行了整體搬遷。
四、抓好獎勵扶助和整治兩非，促進工作全面發(fā)展
農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度，是緩解實行計劃生育家庭的特殊困難，引導農民自覺實行計劃生育的一項基本的計劃生育獎勵制度。按照上級要求，計生辦于元月24日組織摸底培訓，2月24日進行二次復核，4月29日以后又進行多次核實，先后共進行了五次調查核實，三次村組公示，最后確定了22個村的37名對象享受獎勵扶助金。
集中整治“兩非”是貫徹落實省政府194號令、有效遏制性別比失衡的一項重要舉措。4月份以來，我們先后對扶沖村吳愛香等13名對象終止妊娠的情況展開調查，并于7月8日對洪山實業(yè)公司職工醫(yī)院的B超醫(yī)師王計華進行立案查處，在全鎮(zhèn)形成了集中整治“兩非”的良好氛圍。
經過計生工作工作和全體鎮(zhèn)村干部的努力，我鎮(zhèn)計生工作水平進一步提高，到7月底，共出生嬰兒479人，其中計內457人，計劃生育率達95.4%，比去年同期提高0.7個百分點;村為主比率達93.2%，比去年同期提高4.5個百分點。與此同時，婚育新風進一步深入廣大農戶，幾個月來，有68對育齡夫婦自覺領取了《獨生子女父母光榮證》，42對兩女戶主動落實了結扎手術。
在工作過程中，本人的缺點也暴露無遺，一是太注重做事，理論學習不夠，不能用與時俱進的人口理論指導工作實踐，從而導致在實際工作中創(chuàng)新不夠。二是太注重完美，對干部關心不夠，日常工作期間對工作人員要求太過苛刻，從而導致內部生動活潑的局面不夠。三是太注重結果，對過程管理不夠，不能對被考核單位的工作進行有效的指導，在考核時不能充分考慮被考核單位的實際情況，從而導致計生辦與少數(shù)單位之間團結協(xié)作不夠。
計劃生育工作責任重大，在今后的工作中，我將不斷加強學習，集思廣益，與計生戰(zhàn)線的全體同志負重奮進，認真扎實地做好迎檢的各項準備工作，為全面實現(xiàn)黨委、政府的工作目標而努力奮斗。
計生干部半年度工作總結范文二
一、思想建設方面。
一是與時俱進，認真學習，加強自身思想建設。一年來，本人認真學習黨的十六屆四中、五中全會精神及“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀理論，用科學理論指導計生工作實踐。堅持貫徹黨的路線方針政策，始終致，提高自身理論水平和執(zhí)政能力。加強機關政治學習，抓好政治思想工作，提升機關干部整體素質。
二是積極參與，認真組織，開展黨員先進性教育活動。按照市委統(tǒng)一部署，圓滿完成先進性教育的各個階段工作。通過帶頭學習教育，帶頭走門串戶，聯(lián)系群眾，帶頭分析評議，查找不足，正確對待基層和群眾的意見，及時梳理，提出整改措施，認真加以整改提高，牢固樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀、政績觀和權力觀。
三是心系群眾，善待百姓，依法維護群眾計生合法權益。想方設法，主動幫助計劃生育特困家庭排憂解難，解決實際問題，送去關心、送去溫暖、送去親情。
四是堅持原則，淡泊名利，認真落實黨風廉政建設責任制。認真學習黨紀條規(guī)，自覺遵守紀律，廉潔奉公，不搞以權謀私，在干部錄用、競爭上崗、人員招聘、設備招標、社會撫養(yǎng)費征收、照顧再生一孩審批等熱點問題上，始終堅持原則，實行陽光操作，做到公平、公正、公開。向人大進行述職，接受人大監(jiān)督;進入行風熱線，接受群眾監(jiān)督。
五是堅持民主集中制，注重發(fā)揮班子的整體功能，增強凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力。正確處理好與黨組其他成員之間的關系，帶頭樹好樣子，當好表率。經常溝通思想，交換意見，講究團結，真誠相待，支持指導副職的工作，做到相互補臺，分工不分家。對重大事項，堅持黨組集體研究、集體決策，不搞個人主義。定期開好民主生活會，敢于開展批評與自我批評。堅持實事求是、公平公正地對待每一個人。
六是忠于職守，勤奮敬業(yè)，創(chuàng)造性地開展工作。認真履行職責，兢兢業(yè)業(yè)，認真負責，創(chuàng)新有為，扎實工作。2009年創(chuàng)造性地開展計生親情牽手活動、關愛流動人口活動和建立揚州市首家親子教育中心等。經常放棄節(jié)假日加班加點，全身心超負荷快節(jié)奏地投入工作,從不計較個人得失,全年加班近50天。工作中敢于負責、敢于拍板、敢于接觸矛盾、敢于承擔責任。在計生統(tǒng)計數(shù)據(jù)上報上，堅持說真話、抓實數(shù)。在工作節(jié)奏上，做事快人一步，工作超人一拍，努力進取，開拓創(chuàng)新，克難求進，不甘落后，創(chuàng)造一流工作業(yè)績。
二、計生工作方面。
一是積極當好領導參謀。年初我在認真調研的基礎上,謀劃全年工作思路與方法，落實好全年計生目標任務，確定好重要工作事項,拿出具體實施方案和切實可行的工作措施,供領導決策參考。
二是認真組織各項活動。全年共開展10項較大規(guī)模的活動。1月17日組織救助計生特困家庭慈善基金首發(fā)式;1月29日提請市委、市政府召開全市人口計生工作會議;2月28日組織召開全市計生系統(tǒng)總結表彰動員大會;4月份集中舉辦村級計生專干培訓班，舉行首次計生專場文藝演出;5月份組織開展關愛流動人口計生工作現(xiàn)場會;6月份組織召開城區(qū)流動人口計生管理服務工作現(xiàn)場會;8月、9月份提請市委、市政府舉行獎勵扶助制度培訓班、下發(fā)文件、召開動員會和協(xié)調會;10月份舉行獎扶金首發(fā)式;11月，做好揚州市政協(xié)調研我市人口計生工作有關準備。同時，爭取領導增加計生經費投入，市計生經費從人均3元增加到人均3.7元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生經費從人均3元增加到人均4元。
三是組織省人口與計生示范市迎查工作。從3月初開始到4月底結束，共分5個階段，有省和47個市、縣(市、區(qū))檢查組共7批77人來郵檢查。我市以迎查為契機，大力推動計生各項工作的開展，圓滿接受了省檢查驗收。
四是開展農村部分計生家庭獎勵扶助制度。我認真謀劃方案，拿出工作措施，指導工作開展，爭取工作經費，認真組織培訓，召開動員大會，深入基層調查核實，認真解決工作過程中的難題，把惠及于民的好事做細做實做到位，共隨機走訪45個村，電話調查和入戶訪談650多名農民群眾，群眾滿意率100%。10月份舉行全市獎扶金首發(fā)式，11月底將183.45萬元的獎扶金全部發(fā)放到位。
五是積極開展關愛流動人口工作。5月份，在車邏召開關愛流動人口現(xiàn)場會，拿出了切實可行的措施，以點帶面，推動全市流動人口計生工作的開展。
六是關心計生弱勢群體，開展親情牽手活動。我積極爭取市慈善總會撥款10萬元，專項用于救助計生特困家庭;發(fā)動全市計生干部和各界人士對110戶獨生子女意外死亡的家庭進行結對聯(lián)系;利用春節(jié)、六一、中秋節(jié)等，組織城鄉(xiāng)計生部門送慰問金、慰問品共計14萬多元，組織送家禽2.13萬多只、樹苗2800多株，增強造血功能。七是為提高出生人口素質，在市計生指導站建立揚州市首家親子中心。12月25日，邀請市領導參加親子中心揭牌儀式，親子中心正式面向廣大年輕的父母，對提高我市出生人口素質意義重大。八是加強基層計生干部隊伍建設。為了提高基層計生干部業(yè)務水平和工作能力，
4月份，組織舉辦全市村級計生干部培訓班，共分三期對300多名村級計生專干進行業(yè)務指導和專門培訓。九是提高基層服務能力。協(xié)調市人事部門，通過進編考試，解決10名鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生技術服務人員事業(yè)編制，穩(wěn)定基層計生干部隊伍。同時，把有限的計生經費用在計生事業(yè)上，幫助基層購買12臺b超，提高基層服務能力。十是開展市計生指導站中層干部競爭上崗。整個競爭上崗過程實行陽光操作，經過個人報名、筆試、面試、綜合測評等程序，最終產生2名指導站中層干部。十一是認真做好委機關400多份文字材料的思路謀劃和修改把關工作。十二是嚴格執(zhí)行財務制度，嚴格把關，接受審計與財政部門的檢查監(jiān)督。嚴格執(zhí)行生育政策，堅持對社會撫養(yǎng)費立案材料的認真審核把關，從未出一例差錯。
三、工作實績方面。
20xx年，我市圓滿接受了省政府對創(chuàng)建省人口與計生示范市的檢查驗收，市人口計生委被中宣傳部、中央文明辦、國家人口計生委等10個部門聯(lián)合表彰為XX～2009年全國婚育新風進萬家活動先進單位。全市人口出生率5.63‰，自然增長率負1.2‰，計劃生育率98.74%，獨生子女率86.17%，節(jié)育措施落實率99.83%，出生嬰兒性別比為107.66，保持在正常值范圍，較好地完成年初確定的人口和計生工作各項目標任務。
回顧過去一年的工作，本人盡心盡職，取得了一定的成績，但同時也存在一些不足之處：一是理論學習抓得不緊，不深入、淺表化、實用性。二是機關學習抓得不緊，集中學習不夠。三是全市人口計生工作發(fā)展不平衡，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎工作不夠扎實，低生育水平不夠穩(wěn)定。四是有時性情比較急躁，對人的要求比較高，工作節(jié)奏快，急于求成，不顧基層的承受能力。五是對基層計生干部報酬待遇落實上，爭取領導不夠。這些問題，我將在新的一年里，認真對待，采取切實有效的措施加以解決。
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